驻村干部述职报告总结计划范文.docVIP

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第 PAGE 页码 页码 页 / 总页数 NUMPAGES 总页数 总页数 页 驻村干部述职报告范文 导读:我根据大家的需要整理了一份关于《驻村干部述职报告范文》的内容,具体内容:驻村干部要做述职报告,你们知道怎么做吗?下面是我为大家整理的驻村干部述职报告范文,欢迎阅读。篇1尊敬的领导、各位党员和村民代表:上午好!我名叫xxx,工... 驻村干部要做述职报告,你们知道怎么做吗?下面是我为大家整理的驻村干部述职报告范文,欢迎阅读。 篇1 尊敬的领导、各位党员和村民代表: 上午好! 我名叫xxx,工作单位农井乡农业服务中心。首先向前来检查指导工作的各位领导表示欢迎,对一年来关心和支持我工作的各位党员和村民代表表示诚挚的谢意。 按照市委组织部要求,实施以城带乡万民干部驻村行动,我有幸参与到这个活动中来,通过一年的扎实工作,提升了工作能力和水平,密切了党群干群关系,受到村民好评,为桂花村经济社会发展,尽到自己的绵薄之力。下面我从德、能、勤、绩、廉五个方面进行述职。 一、以德为本。 牢固树立社会主义的道德观、人生观和价值观,具体体现在拥护中国共产党领导,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观为统领,严格执行党的路线方针政策,严格按照国家的法律法规办事。堂堂正正做人,清清白白做事,严以律己,宽厚待人,团结同志,乐于奉献。 二、能力为先。 在实践中学习,从工作中积累,不断提高自身素质,不断增强分析问题和解决问题的能力,以务实的作风,解决了不少实际问题,努力维护了地方稳定,以农业实用技术,促进农业增产、增收、增效,农业产业得到突飞猛进地发展,推动了农户万元增收。 三、勤奋工作。 业精于勤,荒于之嬉。一般情况下每月在村里工作10天左右,在乡工作20天左右,通常周六周日不休息,与农民群众打成一片,一来,了解到农民所想、所盼;二来,增进与农民朋友的感情;三来,能了解到农业生产中存在的问题,以便提出解决的办法。驻村工作中,尽最大努力解决老百姓的疑难问题,不摆架子,为老百姓办实事,办好事,受到老百姓爱戴。四、成绩突出 (一)基本情况桂花村距县城17公里,属移民村,辖7个社幅员面积21平方公里,有耕地1300亩,全村794户2780人,经济结构属粮猪型二元结构,粮食作物有玉米、小麦、红苕、洋芋。近几年来蔬菜面积不断扩大,常年种植蔬菜500亩,经济效益十分明显。特别是大棚蔬菜,效益可观,常年亩产值在10000元以上。随着农户万元增收工程实施,林下养殖土鸡也成为主要增收途径,20xx年人均纯收入4342元。 (二)具体工作 1、扎实开展农户万元增收工作,把实施万元增收工程 作为有力抓手,努力增加农民收入。与村支两委一道,入户制定并实施农户增收规划。建立了增收台账,通过20xx年算账,全村在家有劳动力农户553户,户均增加3000元纯收入,人均增加800元。 2、因地制宜,制定发展规划。桂花村属低山村,海拔175-500米,光照充足,全年无霜期300天以上,水源好,草山草坡植被好,因此,发展蔬菜、柑橘、土鸡、生猪、蓑草,都是适合发展的骨干项目。为了搞好本村经济发展,与村两委一班人,制定了产业发展规划,重点发展蔬菜、柑橘,突出发展生猪、土鸡、蓑草。大棚蔬菜实施栽培蔬菜基地,初具规模。 3、领办专业合作社,提高组织化经营水平。全村现有专业合作社5个(其中蔬菜合作社1个、柑橘合作社1个、土鸡养殖合作社1个、蓑草合作社1个、生猪合作社1个)合作社+基地+农户经营模式初步形成。入社农户近300个户。 4、扶持规模企业发展。帮助鸿渝红农业开发有限公司和家禽养殖专业合作社,做方案制定发展规划。指导百亩柑橘大户防病治虫,产值都在10万元以上。 5、培育增收示范户。结合农技推广体系改革,实行技术员包示范户,示范户带动普通户。桂花发展70个示范户。当年增收万元以上。 6、协助村两委处理疑难问题。桂花场镇饮水矛盾突出,多年来村民多次到县乡上访,驻村后与村一道,通过协调得到解决;同时还解决了多起家庭纠纷,维护了地方稳定。 7、引进资金,新建种鸡场,鸿渝红公司投资200万元,新建种鸡场,达到年孵化小鸡300万只规模。 8、大力发展技术培训。在桂花组织移民培训两次,农民田间学技培训一次,共培训150人次。 9、基础设施建设得到改善。自来水入户率达到50%.全村7个社,仅6社一个社不通路,公路通户率达到80%以上。电视覆盖率达90%以上,电话入户率达50%以上。 10、协助村支部开展创先争优活动,全面推行一讲二评三公示制度,村级组织建设得到加强。 11、认真落实三项制度,协助村建立完善民情档案,包户群众专访覆盖率达到100%,驻村工作每天都有记录。 五、廉

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