2021年4月全国自考财务管理学试题及答案.docxVIP

26、简述固定股利支付率政策含义及缺点。 固定股利支付率政策是指企业根据一个固定不变比率发放股利，支付给股东股利随盈利多少而对应改变。 固定股利支付率政策缺点是：当企业盈利不稳定时，采取这一政策会使各年度股利发放额改变较大，轻易造成企业信誉下降，股东投资信心动摇，资本成本升高，股票价格上下波动。 27、简述影响资本结构关键原因。 （1）企业产品销售情况（2）企业股东和经理态度 （3）企业财务情况（4）企业资产结构 （5）贷款人和信用评级机构影响 （6）行业原因和企业规模 （7）所得税率（8）利率水平变动趋势 （答出一点给1分，答出五点以上给5分） 28、简述内涵酬劳率含义及优点。 内涵酬劳率是指能够使未来现金流入量现值等于现金流出量现值折现率，或能够使投资项目净现值为零折现率。 优点：考虑了资本时间价值，反应了投资项目标真实酬劳率。