管理制度行政管理—行政执行24页.ppt

行政执行 第一节 行政执行概述 第二节 行政执行的前提和手段 第三节 行政执行全过程 第四节 行政执行中的障碍及解决对策 第一节 行政执行概述 ? 行政执行的含义、特点和分类 ? 行政执行的地位和作用 ? 行政执行的原则 ? 服务的原则 ? 规范化原则 ? 程序化原则 ? 效率与效益相统一的原则 第二节 行政执行的前提和手段 ? 行政执行的前提 ? 决策方案合理、合法 ? 物质条件充足 ? 组织条件完备 ? 行政执行的手段和方式 ? 行政手段 ? 经济手段 ? 法律手段 ? 思想教育手段 第三节 行政执行全过程 ? 准备阶段 ? 思想准备、计划准备、组织准备、物质准备 ? 实施阶段 ? 指挥、协调、监督、控制 ? 总结阶段 ? 进行全面的回顾和检查 ? 进行科学的评估 ? 认真总结经验教训 第四节 行政执行中的障碍及解决对策 ? 行政执行中的障碍分析 ? 决策方案不完善 ? 执行态度不坚决 ? 执行效率低下 ? 执行资源不充分 ? 克服行政执行障碍的对策 ? 实现行政决策的科学化 ? 建立精干高效的执行人员队伍 第八章 行政公共关系 第一节 行政公共关系概述 第二节 行政沟通 第三节 行政协调 第一节 行政公共关系概述 ? 行政公共关系的含义、特点和任务 ? 行政公共关系的产生和发展 ? 行政公共关系实务 ? 政府形象的“塑造” ? 民意调查 ? 新闻发布会 第二节 行政沟通（ 1 ） ? 行政沟通的含义、特点和作用 ? 行政沟通的类型： ? 正式沟通和非正式沟通 ? 纵向沟通和横向沟通 ? 行政沟通的原则 ? 准确性、针对性原则 ? 主动性、全面性原则 第二节 行政沟通（ 2 ） ? 行政沟通的障碍及其克服 ? 障碍：心理、语言、职务和专业、组织、信息等。 ? 克服行政沟通障碍的途径： ? 全面提高行政人员的素质； ? 顺畅的行政沟通渠道； ? 健全的行政沟通体制； ? 提高行政沟通信息的质量。 第三节 行政协调 ? 行政协调的含义、特点和地位 ? 行政协调的方法 ? 组织系统协调法 ? 人际关系协调法 ? 行政协调的原则 ? 整体性原则 ? 合理有效的原则 ? 客观公正的原则 ? 灵活变通的原则 ? 行政协调技术和程序 第九章 财务行政 第一节 财务行政概述 第二节 国家税收制度与预算制度 第三节 其他财务行政制度 第一节 财务行政概述 ? 财务行政与财务行政制度 ? 财务行政的特点和原则 ? 特点：政治性、计划性、政策性和生产性 ? 原则： ? 统一领导，分级管理 ? 一级政权，一级财政 ? 取之于民，用之于民 第二节 国家税收制度与预算制度 ? 国家税收制度 ? 税收与税收制度 ? 国家税收管理体制 —— 分税制 ? 国家预算制度 ? 什么是国家预算 ? 国家预算编制的原则和程序 ? 国家预算执行的组织体系和任务 第三节 其他财务行政制度 ? 预算会计制度 ? 什么是预算会计 ? 预算会计的任务和作用 ? 国家决算制度 ? 什么是国家决算 ? 国家决算的作用和编制 ? 国家审计制度 ? 什么是审计和国家审计 ? 国家审计的任务和作用 ? 国家审计的原则和方法 第十章 机关行政 第一节 行政机关与机关行政 第二节 机关行政的主要内容 第三节 机关行政制度 第一节 行政机关与机关行政 ? 什么是机关行政 ? 机关行政的特点 ? 综合性、协调性、辅助性和繁杂性 ? 机关行政的专业化和科学化 ? 机关行政的专业化 ? 机关行政的科学化 第二节 机关行政的主要内容 ? 办公事务 ? 会议管理 ? 行政文书管理 ? 秘书管理 ? 后勤管理 第三节 机关行政制度 ? 机关行政制度的种类 ? 行政责任制：行政工作责任制和 行政岗位 责任制 ? 机关行政的其他制度：办公、办文、接 待、信访、会议以及后勤管理等。 ? 实行行政责任制的原则 ? 机关行政制度的改革 ? 建立机关信息管理制度