协调校本教研和校本科研工作.docxVIP

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编号: 时间:2021年x月x日 学海无涯 页码:第 PAGE 3页 共 NUMPAGES 13页 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 协调校本教研和校本科研工作 协调校本教研和校本科研工作 促进学校教育教学工作的科学有序发展 摘要:校本教科研是学校深化教育改革、提升教育质量、实现内涵发展的必然选择,把日常教学工作与教育科学研究融为一体,这是解决教学中出现的问题惟一途径。我校牢固树立“科研兴教,科研兴校、科研兴师”的思想,在实践中进行探索,在探索中学会反思,在反思中改进行为,从而提高教师教学水平和科研能力及学校特色建设。 关键词:校本教研;校本科研;科学有序;发展 校本教科研是学校深化教育改革、提升教育质量、实现内涵发展的必然选择,把日常教学工作与教育科学研究融为一体,这是解决教学中出现的问题惟一途径。我校牢固树立“科研兴教,科研兴校、科研兴师”的思想,在实践中进行探索,在探索中学会反思,在反思中改进行为,从而提高教师教学水平和科研能力及学校特色建设。 一、校本教研为课题研究提供载体 教师做研究并不是搞发明,只是针对教育教学的困惑及问题找到合适的答案或办法。所以我校校本科研课题直接来源于学校和教师的需求,即学校中出现的问题是研究起点,解决这些问题是课题的归宿,以教师为校本教研研究的主体,研究的过程是教师的课堂教学实践,研究的方法是行动研究的校本教研思路,体现在“一立足、三为本、多元评价”上。 “一立足”是立足课堂,让课堂成为科研的主阵地。在不断反思实践中,着眼于课堂,将教师在教学过程和自我反思中发现的困惑和问题,与年组成员进行交流探讨,把具有典型意义、有探讨研究价值的问题进行归类、分析、综合、确立为课题进行研究。 “三为本”即:把科研工作锁定在“校本培训、校本教研、校本课程”上。 1、校本培训,多元立体,百花齐放。 校本培训是教师提高专业化发展的重要途径,是提高教科研能力的保证。实现“立体式校本培训”的模式,做到:培训内容合理预设,量身定做,科学生成;如:根据需要举办专题讲座、教学质量论坛(通过分析性检测,讨论、分析、总结教学得失)或个人特长项目培训(内容:普通话、三笔字、简笔画、说课、评课、现代教育技术培训、班主任工作、主题班会活动、综合实践活动课程的培训等)。培训形式百花齐放,交叉确立。尝试采用:同伴互助式的学习研究、智慧碰撞式的课题研讨、专业引领式的系列讲座、自主发展式的个别自学和资源共享式的校际联动等多种形式。 2、校本教研,以人为本,特色活动 我校校本教研着眼于教学活动的改进和教学质量的提高,把行动研究法作为基本研究方法,积极开展教学研究活动。 开展了“高效课堂教学模式构建活动”;“走进名师工程活动”;“搭建‘读书实践、反思、论坛、展示’”系列活动。活动以调研课题研究中问题为线索,以研究者的身份置于教学中,必须把教室作为教学的“研究室”,必须以研究的眼光审视和分析教学实践中的各种问题。我们采用单元责任制的备课方式,以年组为单位,每周轮流一位教师主备,由年组长主持,组内教师为辅,从课题研究中的问题入手,设计教学过程。变“学习型备课”为“研究型备课”,“变个体备课为群体备课”。通过课题研究,采取“同课异构”、“双备双上—一反思”的途径,本组骨干教师上示范课,青年教师上研讨课,要有集体备课记录和研讨记录。要求教师把教学中的得失及时记录下来,通过反思、提炼、交流,发掘课堂教学实践中典型问题,展开专题研究。在研究活动中,让不同的思想、观念、方法发生碰撞,使教研活动成了教师提升自身业务素质的平台。

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