工会办公室职位说明书.pdfVIP

工会办公室 部门职务说明书 工会办主任 岗位职务说明书 岗位编号： 编写日期： 岗位名称： 工会办主任 直接上级： 工会主席 在岗人数： 直接下级：文教管理、综合管理、工会干事 所在部门：工会办公室 直接下级人数： 编写人： 审定人： 本职概述 ：负责所工会的日常工作，工会办公室的日常管理工作， 职责一 ：负责组织建立健全工会工作制度 平均占工作时间百分比： 5 % 根据国家的有关政策规定，结合本所实际情况组织制定本所的工会工作规章制度，并负责组织实施 根据实际情况的变化，对工会工作制度提出修改、完善意见 工 作 组织监督、检查工会工作制度的执行情况，并及时将发现的问题反映至上级领导，提出改进建议 任 工作关系 务 工作权限 工作责任 工作频次 内部关系 外部关系 执行权、监督 全部 不定期 无 无 权、建议权 职责二 ：负责组织制定部门年度工作计划与阶段工作计划，并完成工作总结 平均占工作时间百分比： 5 % 根据上级工会安排以及本所实际情况要求制定本部门年度工作计划，并完成工作总结 根据上级工会安排以及本所阶段业务特点和本部门实际情况制定阶段工作计划，并完成工作总结 工 作 指导、监督、检查工作计划的执行情况，并对部门内部工作进行协调 任 工作关系 务 工作权限 工作责任 工作频次 内部关系 外部关系 执行权、建议 全部 一年一次 无 无 权、监督权 职责三 ：负责所职代会、职工代表组长会、工会会员代表大会等的组织工作 平均占工作时间百分比： 10 % 组织筹备召开每年的职代会、职工代表组长会、工会会员代表大会 组织传达、实施职代会、会员代表大会决议和精神 工 组织召开工会委员会、常委会、分工会主席和办公室会议，传达贯彻党委和上级工会的决议、指示精神 作 组织分工会换届改选工作 任 务 负责组织职工代表提案征集和检查落实工作 工作关系 工作权限 工作责任 工作频次 内部关系 外部关系 执行权 全部 一年一次 分工会 上级工会 职责四 ： 负责组织开展维护职工合法权益工作及职工宣传、文教等工作 平均占工作时间百分比： 40% 参与所民主管理和民主监督，负责民主评议、所务公开、提案整改、平等协商、集体合同、劳动争议调 节、劳动法律监督等工作 参与所重大问题及涉及员工切身利益问题的研究与制定，参与协调劳动关系和调节劳动争议，监督有关 劳动合同、劳动保护等法规的执行，维护职工的合法权益 监督检查全所的安全生产、劳动保护工作完成情况，负责员工劳动保险日常工作 工 负责员工疗养、体检、