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盛年不重来一日难再晨及时宜自勉岁月不待人工会预算管理办法第一章总则第一条为了加强预算管理和宏观调控强化分配和监督职能保障工会社会职能的履行和工运事业的发展根据中华人民共和国工会法中华人民共和国预算法等法律法规结合工会实际制定本办法第二条工会预算是经一定程序核定的工会经费年度收支计划是收好管好用好工会经费的重要手段是工会财务管理的重要内容各级工会必须按照本办法办理工会预决算第三条根据统一领导分级管理的工会财务管理体制工会预算一般分为五级管理即全国总工会省级工会市级工会县级工会基层工会预算管理实行下
盛年不重来,一日难再晨。及时宜自勉,岁月不待人
工会预算管理办法
第一章总则
第一条为了加强预算管理和宏观调控,强化分配和监督职能 ,保
障工会社会职能的履行和工运事业的发展 ,根据《中华人民共和国
工会法》、《中华人民共和国预算法》等法律、法规,结合工会实 际,制定本办法。
第二条工会预算是经一定程序核定的工会经费年度收支计划 ,是
收好、管好、用好工会经费的重要手段 ,是工会财务管理的重要内
容。各级工会必须按照本办法办理工会预、决算。
第三条 根据“统一领导,分级管理”的工会财务管理体制,工会预算 一般分为五级管理,即:全国总工会、省级工会、市级工会、县级工 会、基层工会。
预算管理实行
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