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2021年国税队伍建设总结汇报撰写人：___________日 期：___________ 2021年国税队伍建设总结汇报 撰写人：___________ 日 期：___________ 第PAGE页共NUMPAGES页 2021年国税队伍建设总结汇报 为深化干部专业化素质建设，切实提___部理论素养、业务技能和工作水平，州国税局紧紧围绕税收中心工作，把“科学发展主题培训计划”与干部日常教育培训工作有机结合起来，分类、分层、分阶段、分主题开展培训工作，不断强化干部思想教育、“四德”教育和工作执行力，确保“行动计划”与各项税收工作两不误、两促进。 立足学习型党___建设工作，强化理论和思想教育。 坚持每周开展一次集中学习，每月___次党组中心组学习活动，广泛开展___核心价值体系学习教育，引导干部职工增强执政意识、大局意识和责任意识；坚持领导谈心制度，建立领导谈话工作纪录，年内领导与中层干部和一般干部的谈心人数分别不少于中层干部和普通干部总数的___%，使“谈心”工作有计划、有目标、有落实、有成效。 立足精神文建设活动，强化干部“四德”教育。 坚持把思想政治工作纳入税收中心工作之中，加大对《公务员法》的学习贯彻力度，使每一个干部职工都能够自觉地去执行公务员法中的各项规定；积极开展公民道德宣传活动，深入推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设；强化党风廉政建设，全面推行“内控机制”工作，开展经常性的红色教育、警示教育，使干部职工从思想上筑牢___倡廉的防线；积极探索“人本管理”模式，落实谈心制度，通过走访慰问老干部、困难职工，增强思想政治工作的实效性。 立足“制度落实年”活动，强化干部执行力。 加强制度建设和工作落实，借助工作日志、周会制度、月份例会制度，培养干部严谨的工作作风，激发干部的工作主动性和积极性，提___部解决问题的能力和工作预见性，养成有计划有目的的工作习惯和能力。 立足干部专业化素质建设，强化干部教育培训工作。 依托“网络学校”、“扬州税院网络行政学院”在线学习平台，___广大干部职工进行岗位大练兵，开展“每日一题”、岗位所需业务知识的学习，每个干部做到每日半小时的学习，适当利用节假日和晚上时间___干部职工开展读书学习和训练活动；本着逢学必考的原则，对每个阶段的培训内容的学习情况开展检测考试，每完成一个主题培训进行一次检测，达到以考促学的目的。 立足国税文化建设，广泛开展读书活动。 继续强化兴趣小组活动，并依托读书兴趣小组活动，在全系统开展以“多读书、读好书”为主题的全员读书活动，做到“领导推荐一本好书，干部阅读一本好书，每季度开展一次学习交流，每年举办一次读书演讲比赛。” 第PAGE页共NUMPAGES页 2021年国网事业部个人工作总结 引言。在繁忙的工作中，一年已走到尽头。 回顾这一年的公司生涯，在工作过程中，我在这一年中学到了很多，现将学到的东西总结一下，让明年的自己在工作和生活中得到成长，尽自己应尽之力，为公司发展做出自己的贡献。 自___年参加工作以来，在领导和公司同事们的指导和帮助下，我认真学习、吸取领导和公司同事们的工作经验，自己在工作中及工作之余认真总结，吸取教训，较为顺畅的完成从之前公司的职责到现公司所负责的职责的转型。现已能较为顺利完成领导所布置的任务，取得了一定的进步。得到公司领导和公司同事们的肯定。现总结如下： 一、端正态度，热爱本职工作 态度决定一切。如果用得过且过的态度对待工作，带来的后果就是不能在工作中尽心尽力，做不到工作中职员应该尽到的职责。如果工作一开始的环境不符合自己的预期，不要自暴自弃，得过且过。让自己去主动适应工作环境，尽自己的本分去做事，尽力完成自己的工作，尽到自己的职业道德，让自己变得热爱工作。只有热爱自己的本职工作，才能把工作做好。保持自己积极面对工作的态度，本着对工作负责的态度，不躲工作，不逃工作，不避工作，不想借口推工作，分配的工作要本着认真、积极、负责的态度，踏实的做好自己的工作。 二、培养团队意识，端正合作态度 在工作中，每个人都有自己优缺点，都有擅长和不擅长的方向和技能。培养自己的团队意识和团队协作，互相补充彼此的不足。共同面对在工作中碰到的事务，发挥每个人的擅长点，结合团队的力量解决碰到的事情。心往一处想，力往一处使，不计较个人得失，共同进步，这是一个完善的团队所应该和必须做到的。我在现有工作中领会到的就是收起自己自私的棱角，培养自己的大局观。要明白，舍小顾大，学会从大局看问题，牢记团队所取得的进步就是自身的成长，团队取得的成绩就是自己的成绩，团队的发展也能带动自身的发展。 三、努力提高专业理论水平 自参加工作以来，根据工作中所遇到的实际情况，通过学习资料、领导教导、同事指导等各种渠道，认真学习公司的相关产品，熟悉公司相关产品的资料。提高