区工会工作总结及来年工作计划.doc

PAGE PAGE 1 区工会工作总结及来年工作计划 【仅供学习参考，切勿通篇使用！】 区工会工作总结及来年工作计划 　　xxxx年，全区工会系统重点推进有用工会、实力工会建设，成效显著。全区共推荐评选省、市、区各类先进集体xx家、先进个人xx名，其中x省五一劳动奖章x名；x市五一劳动奖状x家、市劳动奖章 x名、市工人先锋号x家、市先进职工之家x家、市先进职工小家x家、市优秀工会工x名、市优秀工会积极分子x名；市工会之友x名；xx区工人先锋号x家、区先进职工之家xx家、区优秀工会工xx名、区两个普遍先进个人 xx名、区优秀青工xx名、区职工创新示范岗xx家。区总工会被评为全国工会贯彻落实工资集体协商三年规划先进集体（x唯一，xx/x），区总工会参与的埃赛力达劳资纠纷调处工作组获区政府嘉奖令。 　　一、xxxx年工作总结 　　（一）夯实群众基础，工会组织建设取得新突破 　　全面完成职工素质培训任务。落实区委区政府重点工作和民生工程，大力开展职工素质提升工程，按照实际、实用、实效的原则进一步优化课程，加大送教入企、定点培训力度，并充分调动企业自生态培训积极性，实现独乐乐到众乐乐的转变，着力培育学习型、技能型、创新型人才。xxxx年各级工会共开展培训xxx场，培训职工xxxxx人次，投入专项经费xxx万元。 　　创造性开展和谐企业工作室建设工作。落实区委区政府宜居xx系统工程，全年新建和谐企业工作室x家，创新和谐企业工作室建设工作，成立园区内企业工会主席联谊会，定期组织工会主席参加培训、座谈，探讨交流企业工会管理、化解劳资矛盾经验；在南头街道安乐社区智恒产业园区试点网上和谐企业工作室建设工程，借助招商街道社区家园网平台推出 网上职工之家，畅通信息渠道，及时了解职工动态，将矛盾发现在第一线。 　　扎实推进基层工会组织建设。通过加大对基层工会业务的指导力度和对企业职工的宣传教育力度，开展工会干部业务轮训，发挥职业化工会工联系基层工会的作用，建立企业工会主席联席会议制度，破解企业工会独立建会和规范化民主选举难题。我区现有法人企业xxxxx家，工会组织xxxxx家，组建率xx.x%；职工xxxxxx人，会员xxxxxx人，入会率xx%，新建三星通信技术、路维光电公司等xxx人以上重点上市企业工会xx家，发展民主组建试点x家。西丽街道代表xx区顺利通过x省总工会组建工作抽检，长期攻关突破了麦格米特公司建会难题。沙河街道大力推进巾帼文明岗创建工作，华侨城沃尔玛、华侨城幼教中心、世界花园幼儿园等三家单位通过了区级验收。 　　丰富职工精神文化生活。举办了千名青工参加的第八届青工文化节，在公安、卫生、城管、科汇通工会等协办单位的大力支持下，活动圆满顺利，广受称赞。开展庆五一表彰大会、送电影、送演出、送法律等系列活动，掀起了全区职工文体活动的高潮，参与企业xxx余家，参与职工xx万余人次。各基层工会职工文体活动精彩纷呈，检察院工会开展了首届田径运动会及健步行比赛，西丽街道开展了新工人、新市民主题征文比赛，粤海街道举办了职工趣味运动会、青春由我，健康走起活动，桃源街道开展了和谐园区职工游园活动、企业工会沙龙暨交友联谊舞会等活动。 　　（二）强化源头治理，和谐劳动关系取得新发展 　　开展工伤探视及劳资纠纷源头治理试点工作。在蛇口医院、xx医院等工伤医疗定点医院试点工伤探视工作，明确了工伤职工的探视标准、探视流程，开展慰问及提供法律咨询、心理辅导等方面的援助。探视工作已于xx月正式启动，在蛇口医院对x名工伤职工给予了慰问和法律援助。确定南头街道安乐社区智恒产业园为我区劳资纠纷源头治理试验区，积极开展相关工作。以发展有用工会、实力工会为目标，着重交流新时期非公及外资企业工会如何发挥作用等方面工会工作经验并加以推广。注重发挥企业自身调解机制作用，在xx家规模以上已建会企业建立了劳动争议调解委员会。 　　依法推进工资集体协商工作。全区各级工会以规范程序、提高工资集体协商质量和实效为目标，以区域性、行业性平等协商为重点，形成符合我区实际的工资集体协商特色。区总工会组织各级工会干部参加工资集体协商各类实务培训，推动职工协商代表协商能力水平的提升，并通过走访、检查等方式加强指导督促，确保全区工资集体协商有序推进。全年xx区有xxxxxx家企业完成了协商建制任务，圆满完成了市总下达的目标任务，其中xx家重点企业完成签约，粤海、xx街道均超额完成了集体协商任务。 　　大力开展劳资纠纷调解工作。xxxx年，各街道总工会在一线做了大量劳资调解工作。特别是在全国两会、十八届四中全会等重要时期，实行纠纷排查日报制度，先期预警，发现一起，集中火力，多方联动予以解决。全区工会系统创新思路方法，一是紧紧依托职工服务中心、和