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- 2021-05-17 发布于北京
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人力资源部总经理岗位职责(人寿保险)（上墙通用）
1.负责制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持。 2.负责组织推动公司人力资源战略的执行。 3.负责人力资源中各项事务的执行,包括招聘、培训、薪酬福利、绩效管理、干部队伍管理等。 4.负责人力资源部内部的组织管理。 5.负责公司党务工作的全面开展。
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