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春训心得体会工作人员范本
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根据市局精心安排,我全程参加为期三天的20xx年xx-xx市工商质监局集中春训,春训活动形式多样,既有集中学习,又有分组讨论,既有会议培训,又有交流发言,对我个人党性是一次洗礼,个人政治素质是一次提升。此次春训系统学习了《党章》、“一准则两条例”和习近平同志一系列讲话精神,我印象最深刻的是,20xx年12月28日,习近平总书记在中央政治局民-主生活会上首次提出的“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”。
“夫物之不齐,物之情也”。世界上没有两片相同的树叶,正是差异造就了大千世界。参差披拂、错落有致是美,如浓云泼墨、乱石铺街。整齐划一、井然有序也是美,如急雨飞簇、大川横流。但过于强调差异,组织的整体性就要大打折扣。
管理学上,既有“三个和尚没水吃”的经典说法,也有靠团队制胜的“狼群效应”,其差别就在于一个是“我”字当头、个人至上,一个是齐心合力、众志成城。没有齐心就没有合力,没有同向就没有同步。
“党的力量来自组织,组织能使力量倍增。”我们党为什么具有强大的凝聚力和战斗力,除了铁一般信仰、铁一般纪律外,还离不开广大党员的看齐意识。
今天,看齐的难度,不在于找不到目标,而在于愿不愿看齐、会不会看齐。比如,有的党员对政治纪律和政治规矩心知肚明,仍把口无遮拦当能耐,只图一时掌声,不顾党的形象;有的领导干部明知正风肃纪的大势,不是主动让权力“进笼”,而是琢磨如何“破窗”;还有的说起改革头头是道,真刀真枪时却只想动别人碗里的肉,不想动自己盘里的菜。
人贵在自知,难在识己。思想看齐,不像队列看齐那样显而易见,喊一声口令即可纠正。 “我们的行动是唯一能够反映出我们精神面貌的镜子”。一名党员的看齐意识强不强,无法用工具来测量,主要体现在一言一行、一举一动中。
我本人即将进入开发区分局工作,既是新岗位,也是新起点,更要增强看齐意识。
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新春伊始,万象更新。2021年2月26日我有幸参加了市城市管理委员会2021年春季干部培训班。通过听取几位领导关于“三新”、党风廉政建设、作风建设、城市管理新使命及加强基层党组织建设、夯实执政党的组织基础等方面的全面讲解,使我更加清醒的认识到了自己的职责所在,看清了2021年工作的努力方向。下面将参与此次培训的学习体会整理如下:
一、为啥每年要开展春训活动?
所谓一年之计在于春,此次春训活动的目的在于:
1、在新的一年工作开始之际,让市城管委的干部职工收心、为干部职工提神、鼓劲;
2、迅速传达全市“新常态、新作为、新业绩”的三新主题实践活动动员会会议精神,动员大家团结拼搏、凝心聚力、鼓劲提神,决战“十二五”、谋划“十三五”;
3、希望大家不断提升自己的政治理论水平;
4、增强全体城市管理干部职工的凝聚力;
5、积极推动全市城管工作创全省一流、全国领先;
二、进一步明确了“十二五”收官之年需完胜的工作
2021年是“十二五”收官之年,市城管委结合全市城管工作,提出了以下工作要求:
1、开启法制宜昌新征程,市城管委要率先在立法方面有成果,而不是借鉴和参考别人的。
2、扎实打牢从严治党的基本功,将2021年作为市城管委作风建设年。
3、猛力推进市委市政府2021年第22号文件精神,进一步深化城管体制改革;猛力推进法制城管,力争最先立法;猛力推进城市管理协作机制;猛力推进城市管理基础工作;特别强调了要高度重视安全生产工作,并提出了一事一报的专报要求。结合我自身的工作,我认识到安全生产必须要落到实处,不仅要加强安全生产的检查力度,更要将整改要求更快更好不留遗漏的落到实处。发现异常不能隐瞒,要及时上报,要积极发挥联动机制,全力保障安全生产无事故。
三、进一步明确了作为党员干部的职责所在
市纪委黄书记等几位领导关于党风廉政建设、作风建设、基层组织建设及城管使命的授课,使我更深刻的领悟到作为党员干部要时刻提醒自己保持清醒的头脑,知道哪些能做,哪些不能做,哪些话该说,那些话不该说,使党组织的基层堡垒作用、党员的先锋模范作业更好地得以发挥,更多的正能量得以传播出去。
四、全面梳理2021各项工作任务,变紧迫感和压力为动力
结合自己所在的固废中心2021年重点工作,注定2021年又将是一个不平凡的年度,在这一年里,黄家湾封场、中转站设备设施改造、黄家湾渗滤液设施改扩建、孙家湾渗滤液运营、作业市场化推进、孙家湾垃圾填埋场验收及等级评估、点军垃圾填埋场试运行、主编住建部行业标准《垃圾除臭剂技术要求》、技术创新、劳动竞赛、劳模工作室等一系列工作任务接踵而至,如何科学有序地逐一落实这些工作,需要固废中心全体
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