人力资源部度工作总结.docVIP

福州超雅食品有限公司 PAGE PAGE 1 年度工作总结 第 页 共 NUMPAGES 4 页 人力资源部 人力资源部2009年度工作汇报 第一部分 2009年度工作总结 2009年度在各位领导的指示与带领下，人力资源部各项工作正在逐步完善、规范，职能作用也逐渐得到体现。现对本年度主要工作总结如下： 一、梳理人力资源管理的相关制度及内部工作流程 1、完成了人力资源管理各模块标准作业流程的制作，具体包括：“招聘与配置操作流程”、“培训与开发操作流程”、“薪酬管理操作流程