法律论文：创新内部经营机制，构建和谐银行管理 .docxVIP

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2021-05-27 发布于湖北
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法律论文：创新内部经营机制，构建和谐银行管理　　一、创新商业银行内部经营机制的重要性和谐的体系首先要求商业银行要具有和谐的内部管理机制。银行的本质特征要求我们在风险控制的前提下做到改革、和稳定的有机统一，使之成为以人为本，发展，全面进步，稳定有序，团结友爱、充满活力的商业银行。我国金融业自1979年开始，经过了20多年的改革和发展，已经形成一个门类齐全、初具规模、分工协作的金融体系，促进和支撑了我国国民的高速发展。但是，金融改革过程中，作为我国金融机构主体的国有商业银行、股份制商业银行和城市商业银行，实行总行一级法人和分支机构相结合的组织架构，机构庞大，人员众多，业务繁杂，与的各个方面