深化“三个以案”警示教育专题研讨个人对照剖析材料.docxVIP

资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！ PAGE 1 PAGE 1 深化“三个以案”警示教育专题研讨个人对照剖析材料 结合当前热点形势，好我为你整理了《深化“三个以案〞警示训练专题研讨个人对比剖析材料》范文，以便大家在工作学习时参照借鉴。当然，你还可以在好搜寻到更多与《深化“三个以案〞警示训练专题研讨个人对比剖析材料》的相关范本。  根据市委和县委要求，紧紧围绕学习贯彻党的十九大精神，坚固树立“四个意识〞，坚决“四个自信〞，联络自己的思想和工作实际，深入反思，剖析根源，查找规律，警醒自砺，仔细检查自身在遵守党规党纪方面存在的问题，从思想深处挖掘、查找存在问题的根源，并针对性地制定了整改措施。现将对比检查状况报告如下：  一、存在问题  〔一〕讲忠诚守纪律方面。一是存在政治站位不高，党性熬炼不严的问题。“全面从严治党〞是确保党始终成为中国特色社会主义事业的顽强指导核心，是实现“两个一百年〞的奋斗目的和中华民族宏大复兴的根本保证。之前，对“全面从严治党永久在路上〞认识不够深入全面，没能做到内心外行，表率化人。对比党章和焦裕禄等先进模范典型，感觉自己对党性熬炼标准不高、要求不严。二是存在严守纪律标准不高、党内监视不够、落实“一岗双责〞不到位的问题。只求自己不违规，对班子的同事、对分管单位的党员干部提示和监管不够，特殊是对分管部门存在工作要求多，廉政、警示训练少，“一岗双责〞落实不到位。  对于通报的典型违纪违法案件，认为都是他们太贪欲，没有底线，自己曾经在检察系统工作多年，知道哪些能做，哪些不能做，没有仔细反思他们一步步蜕变的过程，防微杜渐的意识不强。三是群众观念不够深。在处理信访问题时，尤其是对一些老上访户，不耐烦、不细心，认为他们的合法诉求早已解决到位，没有站在群众的立场去想一想、看一看，看他们生活是否困难，他们对处理结果是否满足，为什么不满足，缺乏耐烦细致的思想工作。  〔二〕权利运行方面。一是有执行民主集中制不够严的问题。在单位讨论决策时，事前没有充分与其他班子成员沟通，听取同志们看法少，发扬民主不充分；有时决策拍脑袋，造成一些工作议而不决、议而不行。二是依法用权做的不够好。对于法律和规章制度把握不全面，在解决一些冗杂问题时，有打破规章和制度约束的现象存在。如在解决一些信访积案时，有时为了快速息诉罢访，打破底线，花钱买平安。  〔三〕制度机制方面。制度反腐落实不到位。认为制度是死的，人是活的，没有真正严格落实，存在执行制度搞变通、钻空子的现象。  〔四〕作风建立方面。一是工作作风不够实。工作中的吃苦精神有待进一步加强，工作标准不够高、要求不够严。如在平安建立工作推动过程中，部署的多督导的少，认为部署了也就是抓好工作了，而没有深化基层一线真督实查，靠前指挥，现场办公。二是担当意识有所欠缺。在工作中存在拈轻怕重，回避冲突现象，造成一些工作进展缓慢。如对产业集聚区征地拆迁、重点工程建立工地出现的阻挠施工、强装强卸、强买强卖等问题时，怕担责任，怕出问题，怕造成群众上访，对一些违法犯罪行为不敢实行果断措施，对违法者打击力度不够，肯定程度上影响了工程建立进度。三是公务接待要求不够严。在招商引资中，有时为了让客人满足，存在超标准接待现象。到企业调研时，有在企业餐厅就餐现象。  二、产生问题的缘由分析  〔一〕抱负信念上有松动。对政治理论学习的重要性缺乏足够的认识，存在“以干代学〞、“先干后学〞的思想，把学习当作形式和政治表态，为了完成任务，平常学习也只是满足于看报纸、读文件，蜻蜓点水，应付了事，没有真正沉下心来潜心钻研，把握精华，使党的理论入脑入心，更没有通过政治理论学习解决好抱负信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政力量等问题，导致放松了对主观世界的改造，精神上缺“钙〞。  〔二〕纪律意识上有松动。没有严格根据“三严三实〞、“两学一做〞的标准要求自己，总觉得只要能推动工作、促进进展，打点“擦边球〞没有问题，存在随大流的思想。对一些违规违纪问题不敢碰硬、不敢动真;对思想、纪律、作风上存在的一些不良风气和苗头视而不见，不敢批判和订正，存在“好人主义〞倾向，导致纪律、制度执行难，工作作风不过硬、不扎实。  〔三〕宗旨意识上有松动。虽然能牢记全心全意为人民效劳的宗旨，但在详细工作中，如何依靠群众的才智，最大限度实现群众利益的作方法没有确立；没有弄清与人民群众的关系，认为自己是指导，是为群众办好事的，无视权利是人民给予的，权利就是为人民谋利的。亲密联络群众的优良传统和从群众中来到群众中去的工作方法做的不够。  〔四〕担当意识上有松动。工作中不敢担当，缺乏知难而进、迎难而上，锐意进取、奋勉有为的担当意识。对自己的要求不严，不能起