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文明单位创建工作总结范文 文明单位创建工作总结范文 一、 加强领导，明确责任，扎实开展文明创建工作 （一）对创建文明单位活动的组织领导。为保证争创文明单位活动和日常创建工作的顺利开展、不走过场，我局创建工作在以党组书记、局长为组长的创文明单位工作领导小组的领导下，认真负责地抓好创建文明单位活动的每一项工作，定期研究部署，机关创建工作。局办公室具体负责创建的日常考评和基础材料的收集和管理工作，坚持责任到人，真正做到了组织、人员、任务三落实。 （二）制定计划，落实创建责任。制定《发改局文明创建年度计划》、《深入开展“讲文明树新风”公益广告宣传的实施方案》和《发改局“道德讲堂”建设实施意见》，把创建工作摆上议事日程，一把手亲自抓、分管领导具体抓，各有关科室协调配合，形成全局上下齐抓共管的良好局面。 二、转变作风，提高工作效能，打造发改服务优质品牌 （一）围绕提升学习能力抓作风。将加强干部职工学习教育作为一项重要工程来抓，制定了年度学习计划，每月组织一次集中学习，开展一系列知识讲座，举办读书交流会，组织干部参加《为学堂》、《大雅讲坛》等教育活动，使学习教育常态化。贯彻落实中央、省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众若干规定的要求，研究制定《中共xx县发改局党组关于改进作风的八项规定》、《关于进一步加强机关作风建设的实施意见》、《xx县发改局行风建设制度》、中层干部轮岗交流制度、学习与会议制度、机关考勤制度等规章制度，把中央所倡导的新风贯彻到底。 （二）围绕提升工作能力抓作风。定期开展机关干部业务培训活动，推进业务素质提升，从x个方面规范日常工作流程，提高发改工作效能，展示部门良好形象。召开机关作风建设专题会议，围绕“优作风、提效能、抓落实”主题，努力建设“顾大局、重实干、善创新、讲奉献”的高素质干部队伍。 （三）围绕提升执行力抓作风。为进一步规范全体党员干部行为，清理、修订完善了党风廉政建设和发改行风建设等方面的制度xx个。建立健全制度执行监督和问责机制，完善责任追究机制，各科室负责人签订党风廉政建设责任状，并着力解决“四风”方面的突出问题。坚持机关工作人员月工作考评记录，并将平时考评纳入年度考核内容。坚持做好年度“文明科室”评比工作，并实行奖惩兑现。 三、创新形式，规范组织，深化创建活动内容 （一）加强道德规范建设。我局主要抓了以下几个方面：一是以贯彻落实《公民道德建设实施纲要》为重点，深入开展以社会公德、职业道德、家庭美德为主要内容的“三德”教育，把职业道德融入到工作的各个方面，积极倡导为人民服务的道德观。在科学发展观理论的学习上，要求全体同志领会其精神实质，写好学习心得，并评选出优秀学习心得在局理论学习会议上进行交流。二是开展诚信教育，进一步提高发改工作人员诚实待人，诚实办事，讲信誉、讲信用意识，继续开展“四个不让”活动，即做到不让公务在我这里延误，不让差错在我这里发生，不让基层和群众的不满在我这里产生，不让党和政府的形象在我这里受到损害。三是采取了“四个一”（每人写一篇学习心得；支部进行一次总结；召开一次学习交流会；举办一场知识竞赛）的形式进行交流总结，在理论武装和指导工作上取得了明显成效。 （二）弘扬奉献精神，做好结对帮扶工作。全力推进脱贫攻坚工作。帮助xx村制定了帮扶规划，宣传帮扶政策xx人次，确定了帮扶项目x个。共帮助大兴村争取帮扶资金xxx.x万元，帮助大兴村新建、整治渠道x.xx公里，整治村道x.x公里；发展优质果树x.xx万亩；发展养殖户xx户，养殖生猪xxxx头；发展牛羊养殖户x户，养殖牛羊xx头；举办农业技术培训班x期，培训xxx人次；有组织劳务输出xxx人，劳务收入xxx万元。资助联系村x万元，用于城乡环境综合治理，帮助每户购买可回收\不可回收垃圾桶x个；资助xx村xxxx元，在村急弯处安装凸透镜xx处，用于改善农村道路安全隐患；全年共解决群众生产生活困难xx个，为群众办好事实事xx件。积极开展“走基层、送温暖”活动。对xx户贫困户开展“送温暖”帮扶活动。向建档立卡贫困户发放脸盆xx个，毛巾xx张，牙刷xx把，牙膏xx支，洗衣粉xx袋，肥皂xx个，香皂xx个；采购两台电视机，用于解决贫困户收视难问题；采购潜水电泵x台、塑料管xxxM、电线xxxM，用于解决贫困户用水问题；采购x件棉被、x件被套，用于解决贫困户温暖过冬问题；购买复xxx包，解决贫困户生产难问题。 四、优化环境，精心组织，丰富机关职工的文化生活 （一）以加强教育为手段，打造勤廉型机关发改文化。为树立发改干部廉洁从政和勤政为民的良好社会形象，营造“倡导廉政文化，打造廉洁发改”的浓厚氛围，我局开展了一系列党风廉政文化教育活动。一是开展“x.xx”思廉日和勤政廉政主题教育活动，组织局机