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2022年国家国家公务员考试申论范文:防止公务浪费
一、必须加强有力的监督,形成相关制度。
目前我国对公务人员有很多监督,诸如人大监督、政协监督、审计监督、检察院监督和上级监督等,但本质上这些都属于体制内的监督,容易出现监督死角。比较缺乏体制外的监督,即公众和纳税人对政府的监督。监督是一道”防火墙“,可以约束领导干部不犯错误或少犯错误;监督是一套”杀毒软件“,能够及时发现和纠正领导干部的缺点,不至于酿成无可挽回的大错。因此,要使政府的行政权力在阳光下运作,加快透明政府的建设,让公务人员接受公众监督,从而有利于铲除滋生浪费的土壤。应把公务浪费纳入反腐体系,针对现实生活中普遍存在的公款浪费现象制定具体的法律规范,用法律来保障政府定期向社会公布行政开支项目和费用。
二、要引入严格的成本核算机制,健全行政绩效考核制度。
现行的行政绩效考核制度,只注重工作成绩的考核,强调做了多少事,产生什么效果,忽视了对行政成本的核算,导致官员在工作中只追求结果,不计投入和消耗,这就必然导致公务浪费的产生。应尽快引入成本核算机制,建立既注重政府职能实现程度,又注重纳税人满意程度;既注重行政结果,又注重行政成本的政绩考核体系和赏罚分明的约束和激励机制,激发和保护政府官员节约和用好公共资源的积极性。把行
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