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培养您的领导能力;什么是领导力 领导力并不是权力,而是影响力,您能影响部属的形为,您就有影响力;您有影响力吗?您是如何做的?您是否经常一时地满足上级的需求,而失去了部属的向心力; 您的人格、能力、人际关系是否赢得部属尊重? 您愿意花时间关心部属工作以外的事情吗? 您会耐心听完部属发言后才表达意见吗? 部属心目中,您值得信赖吗?; 您都是怎么做的,您对部属有无影响力,就决定在您是怎么做的 领导力不是与生俱来,也不是立刻学会,领导力是部属对您平日行为举止的回馈;发挥您在部门的领导力管理者的工作——透过他人以完成工作领导力就是影响力,来自您平常与部属沟通的结果,领导力能让您发挥更大的管理绩效。; 一个能发挥领导力的部门,是什么样的? 部属能一致地朝着您带领的方向前进 部属对自己的工作有强烈的意愿及发挥潜在的能力;9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。6月-216月-21Sunday, June 13, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。00:42:0200:42:0200:426/13/2021 12:42:02 AM
11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2100:42:0200:42Jun-2113-Jun-21
12、要记住,你不仅是教课的教师,也是学生的教育者,生活的导师和道德的引路人。00:42:0200:42:0200:42Sunday, June 13, 2021
13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇,谁就心想事成。6月-216月-2100:42:0200:42:02June 13, 2021
14、谁要是自己还没有发展培养和教育好,他就不能发展培养和教育别人。13 六月 202112:42:02 上午00:42:026月-21
15、一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。六月 2112:42 上午6月-2100:42June 13, 2021
16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已,而提出新的问题,却需要有创造性的想像力,而且标志着科学的真正进步。2021/6/13 0:42:0200:42:0213 June 2021
17、儿童是中心,教育的措施便围绕他们而组织起来。12:42:02 上午12:42 上午00:42:026月-21
1、Genius only means hard-working all ones life. (Mendeleyer, Russian Chemist)? 天才只意味着终身不懈的努力。21.5.265.26.202108:3008:30:57May-2108:30
2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒,而是机会之杯。二〇二一年五月二十六日2021年5月26日星期三
3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的,但它的果实是甜蜜的。08:305.26.202108:305.26.202108:3008:30:575.26.202108:305.26.2021
4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为,半途而废永远不行5.26.20215.26.202108:3008:3008:30:5708:30:57
5、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己,这是成功的秘诀。-Wednesday, May 26, 2021May 21Wednesday, May 26, 20215/26/2021
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;部门能团队合作部门有强大的凝聚力部属顾意挑战难度高的目标;领导力的四个条件要求性: 高标准,严要求的领导,最能赢得部属的尊敬与怀念;同理心 您对部属有些要求,
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