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保留社会保险关系协议  保留社会保险关系协议第1篇 各区、县人民政府，市政府有关委、办、局：  市劳动保障局、市医保局制订的《关于进一步完善协议保留社会保险关系政策的意见》已经市政府同意，现转发给你们，请按照执行。  关于进一步完善协议保留社会保险关系政策的意见  为了搞好协议保留社会保险关系（原称协议保留劳动关系，以下简称协保）人员的社会保障，促进协保人员就业，现就进一步完善协保政策提出以下意见：  一、 关于协保适用对象  协保适用对象：已签订进再就业服务中心（以下简称中心）协议，进入中心的男性1957年12月31日前出生、女性1962年12月31日前出生的下岗人员。  二、关于协保期限和社会保险  协保期限一律到下岗人员退休日止，原协保人员协议期限未到退休日的，应改签到退休日止。  协保人员的社会保险缴费基数，按本市规定执行。缴费比例为：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险1%。社会保险费由协保人员原单位（中心）与协保人员协商承担。协保人员的社会保险费用一次性缴纳至退休日止。  用人单位使用协保人员的，可以免缴其社会保险费或者补缴社会保险费差额。  本市实行社会统筹与个人帐户相结合的医疗保险制度后，本意见适用范围内的人员医疗保险办法的衔接另行规定。  三、 关于协保生活费补贴  新办理协保人员不再享受由失业保险基金支付的生活费补贴。原协保人员的生活费补贴应严格按规定申领。协保人员提出与原单位解除协保协议和劳动合同的，不享受经济补偿金，可以按有关规定申领失业保险金。  四、 关于协保额度申请和社会保险费缴纳  协保额度实行总量控制、申请审批办法。对协保人员社会保险费的缴纳，实行社会保险管理机构和企业所属区县政府或控股（集团）公司签订缴费协议、统一进行结算的方式。具体办法另行规定。  本市原协保人员和新办理协保人员均按本意见执行。原协保政策的相关规定与本意见不一致的，以本意见为准。  本意见自发文之日起实施。 保留社会保险关系协议第2篇 甲方：_________(企业名称) 乙方：_________(下岗职工)  经双方协商一致，就保留社会保险关系期间和终结时双方权利义务达成如下协议：  一、期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。  二、养老、失业、大病医疗保险的缴纳：  企业按国家和本市有关规定，为协保人员办理缴纳养老、失业、大病医疗三项社会保险手续。  1.养老保险的缴费基数为_________，乙方承担_________，甲方承担_________;  2.大病医疗保险缴费基数为_________，乙方承担_________，甲方承担_________;  3.失业保险费缴纳_________，乙方承担_________，甲方承担_________。  三、医疗费用的承担：乙方在协议期间患大病所发生的费用，除按本市大病医疗保险规定应由保险基金承担的部分外，其余费用甲方承担_________%，乙方承担_________%。  四、协议期间，甲、乙双方的权利与义务：  1.甲方承担乙方的档案保存;  2.当乙方与其他用人单位签订劳动合同时，甲方应帮助协保人员办理人事档案调转手续;  3.乙方应按协议向甲方缴纳社会保险应承担的费用;  4.甲方除本协议确定的给予乙方待遇外，不再向乙方承担其他义务。  五、本协议履行期间，乙方由于被判刑、劳改、劳教的，甲方可以解除本协议。  六、本协议履行期间，甲方发生兼并、合并、分立、被收购的，本协议由接收单位继续履行。  七、双方约定的其他事项：_________。  八、甲方不按本协议约定履行义务的，乙方可向企业所在区县劳动争议仲裁委员会申诉。乙方不按本协议缴纳社会保险费的，不得享受社会保险待遇。  九、本协议一经签订，甲、乙双方签订的再就业服务中心管理协议即行解除，甲、乙双方签订的劳动合同停止执行。  十、本协议一式两份，甲、乙双方各持一份。  甲方(签章)：_________  　　  　　  　　  　　乙方(签章)：_________  _________年____月____日  　　  　　  　　  　　_________年____月____日 保留社会保险关系协议第3篇 各区县劳动和社会保障局、各控股集团公司： 　　为贯彻落实《上海市人民政府办公厅转发市劳动保障局等六部门关于对协议保留社会保险关系人员开展非凡援