一些基层干部显现怕事风气称家丑不可外扬.docxVIP

一些基层干部显现怕事风气称家丑不可外扬 一些基层干部显现怕事风气称家丑不可外扬 遇到难事“捂盖子”、多事有事“不揽事”、做太平官念“拖字诀”……一些基层干部身上悄然显现的“怕”事风气，让笔者心生疑问：“缩头乌龟”做派的干部，怎能当好人民公仆？ 　　笔者在采访时，多名基层干部也是倒了一肚子“苦水”。家丑不可外扬，一些大事、难事若被“曝光”，他们可能要面临问责，但若能“捂”住就能免责。更有甚者，有时上级领导打招呼，“不‘捂’也不行啊”。 　　乍一听，这些干部似乎还挺值得同情。但笔者翻看《政府信息公开条例》发现，对涉及公民、法人或者其他组织切身利益的政府信息，行政机关应当主动公开。既然有明文规定，那不管有多少理由或许都是借口，否则就难免叫人揣测：“怕”事的背后有没有不可告人的隐情？ 　　纵观“捂盖子”“不揽事”“拖字诀”等心态，实质无外乎集中在一个“怕”字上，也就是一些干部缺乏担当意识。 　　具体来看，“怕”问责，千方百计力保“官帽”不失；“怕”担责，不求有功但求无过；“怕”作为，做太平官得过且过，“当一天和尚撞一天钟”。 　　此类深藏心中的官场心态，也许不易被人察觉，但日常工作中的种种体现便可见一斑：到一些政府部门办事，“门难进、脸难看、事难办”犹存…… 　　如此脱离群众的做法，显然与全心全意为人民服务的宗旨背道而驰，损害党和干部在人民群众中的形象的同时，也将严重削弱政府的公信力。 　　笔者觉得，可怕的并不是“怕事”本身，而是其背后隐藏的体制、机制的漏洞，唯有将政府信息公开落到实处，让权力运行在阳光下。“怕”事的土壤没了，基层干部还会“怕”事吗？ 　　（日报 23）