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模板，内容仅供参考 经营托管合同范本 经营托管合同范本 托管经营合同在我国是一种新出现的无名合同。经营托管合同怎么写呢?以下是 为大家的经营托管合同范文，欢送参考阅读。 甲方: 乙方: 为了开展医疗卫生事业,经双方充分协商,乙方决定将医院交给甲方实行整体托管。为了使托管工作合作、健康、有效地开展,特订立本合同: 第一条 托管原那么 1.医院托管后坚持5不变:资产归属不变; 法人不变;医院功能不变;财政拨款渠道和标准不变;职工身份及待遇不变 2.按照谁投资谁受益的原那么,托管期间除原有资产保值外,甲方新投资形成的财产(含土地、房屋、设备、设施等)一律归甲方所有。 第二条 托管目标 在托管经营期间,双方预期到达的经济指标是: 第三条 托管期限 托管期限为50年,自 年 月 日至 年 月 日止。 第四条 托管内容 甲方全面拥有乙方医院的经营管理权,包括: 1.乙方医院的的全部资产(含土地房屋、设施设备、药品、低值易耗品、流动资金、债权债务等); 2.乙方医院至本合同签订之日在册的工作人员; 3.乙方医院的绿化与院内道路设施建设; 第五条 医院移交 1.乙方的全部财产移交给甲方经营管理。移交前的债权债务由乙方负责处理。乙方应积极收回债权并归还债务,对确属无法收回的债权,乙方同意核减移交的资产。 2.在移交时,乙方的医疗机构执业许可证、事业法人登记证、预防保健许可证、药品调剂许可证、卫生技术人员的各种资质证明等也相应移交给甲方。 第六条 补偿 为表达非营利性医院的性质以及维护乙方现有职工的合法权益,甲方同意对下述工程按现行标准给予补偿: 1.属于公共卫生管理人员的工资福利和活动经费; 2.医院建设中应由主管部门扶持的专项建设资金(如重点学科建设、科研补助等)。 第七条 甲方权利 1.及时接受乙方托管的各项财产。 2.对乙方医院享有经营管理权。 3.对新投资形成的资产享有所有权。 4.积极开展经经营活动,促进卫生事业的开展。 5.有权对医院人事制度、分配制度、内部运行机制等进行利于医院开展的 。有权对医院人事制度、分配制度、内部运行机制等进行利于医院开展的 。 6.有权引进资金、技术、人才,扩大医院规模,快速开展专科特色。 7.有权根据业务开展需要在乙方名称前加挂或征得乙方同意后变更。 8.有权确定引进人才或调入人员的工资福利待遇。 第八条 甲方义务 1.必须遵守国家法律法规及相关政策,严格按照规定开展各项医疗活动。 2.把医疗效劳质量放在首位,不断改良效劳方式,杜绝医疗事故发生。 3.应当引进资金、技术、人才,扩大医院规模,快速开展专科特色。 4.接受乙方监督,确保乙方资产保值增值。 5.负责安置乙方在编职工,承当职工的工资福利待遇, 职工晋职晋级等档案管理手续,但停薪留职人员自理,退休职工按国家规定 。 6.有义务搞 好所在地社区卫生效劳。 7.承当医务人员的培训工作。 8.需要使用乙方移交时的资产做资本动作时,应征得乙方及资产管理部门书面同意。 9.保证医院非盈利性质十五年不变(15年后是否改变,另行书面商定),各项税收仍按现行政策 。 10.接受相关部门检查监督,及时为乙方各种 理年检、换证手续。 11.承当托管期间经营产生的一切风险和责任。 第九条 乙方权利 1.有权对移交给甲方的资产保值进行监督,每年听取一次甲方对清产核资的报告,确保资产不受损失。 2.有权维护在编职工的利益,催促甲方按照法律政策落实各项待遇,搞好安定团结。 3.有权对甲方的工作进行检查监督,定期不定期地对甲方应做好的公共卫生、防疫保健、社区效劳、根本医疗效劳等各项工作予以考核评估,并与将奖惩挂钩。 4.有权催促甲方引进资金、技术、人才、工程,快速开展医疗卫生事业。 5.有权对医院的综合治理、方案生育、精神文明建设等予以 、指导、检查。 6.有权加强党、团、工会、妇委会等群团 建设,并随时催促、检查、指导和标准。 第十条 乙方义务 1.及时与甲方 资产、证件、文件、 等移交手续。 2.在甲方没有违反托管协议的前提下,不得干预甲方的经营管理。 3.支持甲方开展医疗活动、公共卫生、防疫保健、社区效劳、根本医疗效劳等各项工作。 4.积极协调各部门的关系,协助甲方 各种手续。 5.甲方需要引进人才时,乙方应积极协助 各种手续。 6.不干预甲方开展符合本合同约定和法律法规规定的各项工作。 第十一条 托管目标考核方法