车间员工技能等级评定方案.pdfVIP

车间员工技能等级评定方案 一、拟定方案的目的 为加快公司高级技能人才培养， 提高专业技能素质， 充分调动生产一线技能 工人和其他部门技术人员工作积极性， 提高生产效率和工作质量， 有力推动公司 整体发展。 规范生产一线技术工人技能等级考核评定工作， 促进技术工人不断学 习业务知识、 提高技术水平， 更好的完成生产任务和实现自身价值， 依据