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在青年干部代表座谈会上的讲话 今天，我们利用晚上的时间，在这里召开青年干部代表座谈会，主要是想听听各位工作中的思考和体会，生活中的想法和感悟。刚才，听了青年干部代表的发言，我倍感激励和振奋。从大家的发言中，我感受到了大家闪亮的青春，燃烧的激情，充满活力的精神风貌和积极向上的价值追求。记得上次在全县青年干部演说比赛中，我给青年干部提出了“四个先锋”的要求，即要坚定理想信念，做创新创业的先锋；要脚踏实地，做奉献社会、服务人民的先锋；要克难攻坚、解放思想，做崇尚科学、崇尚知识的先锋；要加强自我磨练，不断提高素质，做传承文明的先锋。 下面，结合大家的发言，我再谈几点希望，与大家共勉。概括起来就是“四有”。 一、要做信念坚定的有志青年。理想是灯塔，是航标。没有理想，人生就会迷航，会随波逐流。没有坚定的理想信念，人生如海上的浮萍，很难到达成功的彼岸。青年时期是人生的黄金期，是理想信念塑造的关键期。树立什么样的理想信念，就会有什么样的价值追求。正确崇高的理想信念使人斗志昂扬、奋发向上；错误低俗的理想信念使人精神萎靡，碌碌无为。青年干部是发展的希望，是社会的中坚力量，事关党的事业薪火相传，事关国家长远发展和长治久安，要做好人生规划，树立远大理想。要志存高远，胸怀大志，要用中国特色社会主义理论和社会主义核心价值观武装头脑，增强道路自信、理论自信、制度自信，把自己的志向与国家、民族、社会紧密相连，将个人梦想融入中国梦、X梦，追求国家的富强、追求人民的幸福、追求社会的和谐、追求经济的发展、追求自我价值的实现。青年干部要保持一个良好的精神状态，工作时激情四射；闲暇时强身健脑。当然，青年时期也面临很多困惑和诱惑，青年干部要在人生道路上保持蓬勃的朝气和积极向上的精神状态，把握好方向，选择好路线，常跟长者学习、多跟智者交流，多向书本、实践学习，让人生目标更加明晰，理想信念更加坚定，争做一个有理想、有志向的青年。 二、要做甘于奉献的有为青年。我们不能延长生命的长度，却能拓展人生的宽度。奉献是一种不求回报的付出，选择了当干部就是选择了为人民服务，就是选择了奉献。无论在哪个工作岗位上，都要讲奉献。青年干部作为社会发展的后备力量，如果不讲奉献，只论索取，不仅无法担负党和国家赋予的重任，更无法取信于民，得不到群众的拥护和支持。青年干部要把奉献当作人生的航向标，把实干作为推进工作的最好方法，把“吃苦”当成锻炼和磨砺。在座的青年干部有的在乡镇工作，有的是外地人，大家都面临各种各样的工作生活困难，要积极适应、努力克服，要奋力把在X的工作轨迹书写成人生中的壮美华章。要把“一要三不要”、“一图两不图”的红安精神用到工作中去，将工作当成事业来干，将事业当成责任来担，将责任当成使命来践行，不胜不休。在工作中无论顺境或逆境，都要充满激情，勇于担当。当前X等重大建设正如火如荼展开，青年干部要发扬奉献精神，积极参与，开拓思路，为推动X发展出点子、找路子、想法子，为X美好未来奉献青春智慧，积极展现作为。 三、要做长接地气的有才青年。每一名干部的成长离不开组织的培养，更离不开自身坚持不懈的努力。“打铁还需自身硬”，青年干部要将提升个人道德修养、工作能力放在首要位置，加强能力实践。当前，少数青年干部身上还存在心浮气躁、急功近利等现象，这山望着那山高，成天想着换岗位，往条件好的地方走，想的越多，精力越分散，工作越做不好，越得不到组织的赏识，这样的干部，组织不会认可，群众不会认同，其个人也不会进步。青年干部要戒骄戒躁，保持良好心态，踏踏实实干好本职工作。要把勇接地气、善接地气、能接地气作为培养与人民群众心连心、同呼吸、共命运的重要方法。毛泽东同志曾经号召：到人民群众中去，农村大有作为。青年干部要围绕大局，提升个人专业能力和创新能力。要把学习作为首要任务，作为一种精神追求、一种生活习惯，树立“活到老、学到老”的观念。知识信息每天都在更新，每天都有学不完的内容，大家要向书本学，向基层学，向实践学，向群众学，要学以致用，将理论转化为实践，不断提高分析问题和解决问题的能力。青年干部接受新鲜事物快，头脑灵活，在各项工作中，要乐于创新、善于创新，用新眼光看问题，用新角度想问题，用新思路解决问题；要紧跟时代步伐，利用现代科技创新手段大胆探索、勇于实践。今年各项工作任务繁重，这正是青年干部发挥才干的大好时机，大家要苦干、实干、科学干、创新干，把普通的工作干好，把平凡的事情做得不平凡，展现才能，干出青年人的风采。 四、要做品德高尚的有德青年。高尔基说：“反省是一面莹澈的镜子，它可以照见心灵上的玷污”。每天对自己的所作所为反省反思，这是青年干部改造主观世界的重要法宝，对青年干部的成长进步至关重要。陶行知先生对自己有一个每天四问的座右铭:第一问，我的身体有没有进步？第二问，我的学问有没有进步？第三问，