社会责任手册.docx

XXXXXXXXXXX 有限公司 文件编号 : GC-SA-001 文件名称 :社会责任管理手册 版本 : A/0 页码 : 1 / 30 XXXXXX 有限公司 制定： XXXX 审核： XXX 职位：社会责任代表 职位：总经理 日期： 日期： :2017－ 01－ 04 : 2017－ 01－ 04 公司机密 ,版权所有 ,未经许可 ,严禁复制 . XXXXXXXXXXX 有限公司 文件编号 : GC-SA-001 文件名称 :社会责任管理手册 版本 : A/0 页码 : 2 / 30 手册修订记录 日期 原版本 现版本 修订内容 修订人 审核人 公司机密 ,版权所有 ,未经许可 ,严禁复制 . XXXXXXXXXXX 有限公司 文件编号 : GC-SA-001 文件名称 :社会责任管理手册 版本 : A/0 页码 : 3 / 30 目 录 序号 项目名称 SA 8000 条款号码 版本 页码 封面 00 01 文件修订记录 前言 公司简介 02 04 05 06 07 08 09 10 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 一 二 三 目的与适用范围 定义 四 III1-11 IV-9.1 五 手册管理 六 社会责任政策 管理责任 七 IV9.3, 9.4, 9.5 II 八 九 法律法规及其它要求 目标、指标和管理方案 童工及未成年工 强迫劳动 十 IV1.x IV2.x 十一 十二 IV3.x IV4.x IV5.x IV6.x IV7.x IV8.x 健康与安全 十三 结社自由及集体谈判权利 禁止歧视 十四 十五 惩戒性措施 十六 工作时间 十七 工资报酬 十八 十九 供应商、分包商和分供商管理 对内对外沟通 IV9.6-9.9 IV9.10-9.11 IV9.12-9.13 IV9.14 二十 事故 、不符合项、补救及纠正行动 二十一 二十二 二十三 二十四 文件及记录控制 员工培训 IV9.5b & c IV9.5d 内部审核 管理评审 IV9.2 附件 :社会责任代表任命书 30 公司机密 ,版权所有 ,未经许可 ,严禁复制 . XXXXXXXXXXX 有限公司 文件编号 : GC-SA-001 文件名称 :社会责任管理手册 版本 : A/0 页码 : 4 / 30 一 .前 言 随着经济全球化发展 ,特别是近二十年来 ,欧美跨国公司已经并继续将劳动密集型产品生产 基地转移到劳动成本较低的发展中国家和地区 ,建立起“全球采购 ,全球销售”的经营模式 ,极 大地降低了成本 ,获得了巨大的发展 .目前 ,欧美市场 95%以上的劳动密集型产品是由发展中国 家或地区生产的 . 近十几年来 ,在欧美发达国家或地区 ,越来越多的人意识到劳工标准和贸易之间的紧密联系 , 消费者越来越多地关注劳工问题 ,他们对产品的生产条件提出越来越多的问题 买的产品是否由童工或强迫劳动生产的 ,生产厂家是否遵守了基本的劳工标准 他们还要求跨国公司采取进一步的行动以监督海外合约工厂的劳动条件 ,他们想知道所购 ,是否尊重了人权 . . 在这一运动中 ,一些非政府组织 (如 :工会、劳工组织、消费者协会、人权组织、宗教团体和 大学生组织 ,等 )起了关键的作用 ,他们要求跨国公司 ,特别是消费品行业的跨国公司采取实际行 动 ,以确保他们在发展中国家或地区的供应商遵守当地劳动法规 ,保障工人的基本权利