仓管员月度总结报告模板仓库工作汇报格式与评分标准.docVIP

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仓管员月度总结报告模板 讲学习,比成长,讲数据,比管理,讲责任,比成果。用数据说话,结合“8S”体系规范工作。 姓名 所在部门 得分 计分 目标 管理 (5分) 公司 本月 目标 本月份销售额是__万,回款额__万 部门本月目标 计划准确率≥98% 2014年1月前老库存降低率≥3% (库存总数量) 报表准确率≥99% 物控及时率、准确率≥98% 本岗位计划目标指标 1.原物料的发放失误给公司造成损失0次 。 把控原物料的库存情况,避免因自身原因造成原物料库存不足而使产线停产等现象。

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