工程建设团体标准第三方评估指标体系及评分细则、流程图、申请表、评估报告.docxVIP

附录A 工程建设团体标准第三方评估指标体系及评分细则 表A.0.1 工程建设团体标准发布单位标准化能力评分表 一级指标 二级指标 三级指标 评分细则 得分 工程建设团体标准发布单位标准化能力评估 （100分） 组织机构 （40分） 决策机构（20分） 1.设立决策机构，得10分，否则不得分；2.制定团体标准化的发展规划得10分，否则不得分。 协调机构（20分） 1.设立协调机构得6分，否则不得分； 2.制定团体标准化工作的各项政策和制度得6分，否则不得分； 3.按制度开展管理和协调团体标准化工作得8分，否则不得分。 制度建设 （40分） 管理制度开放性（10分） 1.开展标准化活动面向所有会员单位得5分，否则不得分； 2.开展标准化活动面向行业和社会开放得5分，否则不得分。 管理制度公平性（10分） 开展标准化活动中其成员享有与成员身份对应的权利和义务得10分，否则不得分。 管理制度透明性（10分） 开展标准化活动通过适当的渠道向所有成员提供团体标化工作方面的信息得10分，否则不得分。 管理制度规范性（10分） 管理制度符合《安徽省工程建设团体标准管理暂行规定》等文件要求的得10分，否则不得分。 标准体系 （20分） 标准体系针对性（6分） 标准与发布单位主要业务相关联的得6分，按实际情况给分。 标准体系合理性（6分） 框架结构科学合理，层次清晰得6分，按实际情况给分。 标准体系协调性（8分） 标准项目设置合理，并与国家、行业、地方标准协调得8分，按实际情况给分。  表A.0.2 工程建设团体标准质量评分表 一级指标 二级指标 三级指标 评分细则 得分 工程建设团体标准质量评估 （100分） 编制机构人员 （10分） 编制机构（5分） 1.制定了详细的标准工作计划得2分，否则不得分；2.主编单位承担或参与过国家、行业标准、地方标准的制修订的得3分，否则不得分。 编制人员（5分） 1.主要编制人承担或参与过国家、行业标准、地方标准、团体标准的制定修订和审查得3分，否则不得分；2.主要编制人是工程建设行政主管部门发布的标准化专家库的或标准员的得2分，否则不得分。 制订过程 规范性 （20分） 立项过程规范性（5分） 按规定立项，按要求审查、公示，得5分，逐项考核得分。 编制过程规范性（5分） 大纲编制、草案起草、征求意见、技术审定、批准五个环节都完成，并资料齐全规范，得5分。 发布内容规范性（10分） 1.发布自我声明符合政策、法规及强制性标准的得3分，否则不得分； 2.发布标准基本信息及涉及专利信息，且规范的得3分，否则不得分； 3.发布标准全文的得4分，否则不得分。 文本编制质量 （30分） 文本规范性（10分） 1.内容字体、字号规范得2分，按实际情况给分； 2.内容公式、表格、符号标注规范得4分，按实际情况给分； 3.内容语言简洁、表述清楚、用词规范得4分，按实际情况给分。 框架合理性（10分） 章节、条目划分规范，逻辑性强得10分，按实际情况给分。 内容完整性（10分） 标准结构完善、整体内容充实得10分，按实际情况给分。 科学性 （40分） 可操作性（10分） 标准中规定的指标和方法科学合理，条文严谨、准确、容易把握，标准在工程中应用方便可行，得10分，按实际情况给分。 协调性（10分） 标准内容能符合法律法规和国家、地方、行业标准，并与相关标准（同级）相协调；得10分；按实际情况给分。 先进性（20分） 1.符合国家技术经济政策，严于国家行业标准得6分，按实际情况给分； 2.采用可靠的先进技术或适用的科研成果，得8分，按实际情况给分； 3.具有一定的前瞻性，符合行业发展导向，达到的省内、国内及国际先进水平，得8分，按实际情况给分。  A.0.3 工程建设团体标准推广实施效果评分表 一级指标 二级指标 三级指标 评分细则 得分 工程建设团体标准推广实施效果评估（100分） 推广措施 （30分） 标准发布状况（5分） 1.在本单位相关平台发布得2分，否则不得分；2.在国家或省第三方平台发布得3分，否则不得分。 标准宣贯状况（10分） 1.在编制组内部宣贯的得5分，否则不得分；2.组织面向社会宣贯的得5分，否则不得分。 标准发行状况（5分） 标准按规定出版发行的得5分，否则不得分。 标准衍生物状况（10分） 1.编制应用配套指南、手册、软件、图集等标准衍生物得5分，否则不得分； 2.获得标准编制相关奖项的得5分，否则不得分。 应用状况 （40分） 单位应用状况（10分） 1.编制单位将标准纳入管理体系得3分，否则不得分；2.会员单位将标准纳入管理体系得4分，否则不得分；3.社会非会员单位将标准纳入管理体系得3分，否则不得分。 工程应用状况（15分） 1.标准在工程中应用，按非单体项目数量每个1分，最高5分