2019年工作总结范文--感染科护士年终总结.pdf

2019年工作总结范文--感染科护士年终总 结 一、基本情况|感染科现有床位个，护理人员人，平均年龄岁，从事护 理工作二年以上的人，全年调换人员人次。 二、加强学习培训，努力提高护理管理水平 （一）强化学习。针对感染科护理人员实际，加强对护理人员护理 理念的更新，护理技巧及护理服务的人本精神的塑造。结合业务实际和 护理技术操作考核，提高护理人员业务素质。坚持了护理业务查房，对 护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到提高业务素质的目的。 （二）悉心指导新任护理人员工作。对新分配的护士进行岗前职业 道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、 护理技术操作培训。对新任护理人员采取跟班、指导与交流等形式,帮 助新任护理人员尽快熟悉护理工作,在较短的时间内承担起护理工作任 务。 1 / 9 （三）加强了护理安全管理，保证护理安全1.强化护理安全意识。 针对新建科实际，逐级收集护理危险因素，就现存的及潜在的安全问题 进行讨论，提出切实可行的防范措施，提出安全措施。制定出制度、流 程改进措施，有效的防范了严重护理差错的发生。 2.强化对护理缺陷、护理投诉的归因分析。对每起护理缺陷及投诉， 组织讨论，分析发生的原因，应吸取的教训，提出改进措施，对同样问 题反复出现个人责任其深刻认识，限期整改。 三、认真落实各项规章制度，提高了临床护理质量 严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根本保证。强 化护理人员遵章守规。规范了医嘱查对流程，药物查对流程，制定了重 点环节护理管理程序及应急流程，有效的保证了全科护理人员有章可循， 确保了护理安全。重申护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工 作制度。坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班查对，每周护士长参加 总核对1-xxxx，并有记录；（2）护理操作时要求三查七对；（3）坚持 填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。认真落实感染科护理常规， 坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。坚持床头交接 班制度。杜绝了差错事故及医疗纠纷的发生。 四、加强护理人员医德医风建设 2 / 9