电力公司2021年总结及2022年工作打算.doc

电力公司2021年总结及2022年工作打算撰写人：___________日 期：___________ 电力公司2021年总结及2022年工作打算 撰写人：___________ 日 期：___________ 第PAGE页共NUMPAGES页 电力公司2021年总结及2022年工作打算 （1)全面超额完成了各项经济指标；采取有效措施，安全生产保持了良好局面；强化经营管理，公司效率和效益不断提升；加强企业“内质外形”建设，供电所规范化管理、农电工专业化管理工作取得新成绩；坚持“四个服务”，落实“三个十条”，优质服务进一步深化；全面完成城网任务，电网建设实现新突破；深入开展创一流同业对标，取得优异成绩； (8)多产企业健康发展，稳健经营； (9)保持___员先进性教育活动取得实效，党建及精神文明建设取得丰硕成果。 当前,公司主要存在以下四个方面的困难和问题: 一是安全生产基础还比较薄弱。目前公司安全生产基础还不够牢固，距离“可控、在控、能控”的要求还有很大差距。部分职工安全意识淡薄，存在自满情绪和松懈思想。个别单位安全生产责任和措施落实不力，安全生产工作存有隐患，装置性违章没有彻底消除，需在今后的工作中认真加以克服。 二是经营管理工作有待进一步加强。营业普查的力度需进一步加强。业扩报装工作还应进一步规范，电价及电费管理上需要进一步加大力度，以确保电价政策的执行到位。财务成本控制还需进一步控制，节支的力度还应该继续加大。我县由于工业基础薄弱，基础负荷少，电量在全市最低，经营压力较大。因此，__年应采取有效的营销策略，在开拓电力市尝增供扩销方面加强研究，制订措施，努力增加供电量，提高市场占有率。 三是职工及农电工素质有待提高。部分职工及农电工的素质不适应目前企业发展的需要，从服务质量和服务技能上看，还不能满足客户的需要和工作的要求，仍存在有活没人干，有人不会干的现象，特别是部分青年职工不注意学习，不注重个人修养，工作面前束手无策。 四是机关作风建设有待进一步加强。公司机关代表着公司的形象，体现着公司的作风，反映着公司的水平，在公司内质外形建设中发挥着重要的统领作用和示范作用。但是，当前公司机关建设与“一强三优”现代公司的要求相比，仍存在不适应的问题。 __年工作总体要求是：深入学习贯彻集团公司和聊城供电公司“两会”精神，按照聊城供电公司和县委、县政府工作部署，坚持“三抓一创”的工作思路，以创一流同业对标为主线，突出“一个中心”，努力实现“两个巩固”、“三个提高”、“四个确保”，加快建设“一强三优”现代公司的步伐。 “一个中心”：以“强化管理，提高效益”为中心，深入开展“管理效益年，深化精细化管理”活动。 “两个巩固”：巩固优质服务取得的成绩，巩固供电所规范化管理、农电工专业化改革取得的成果。 “三个提高”：强化精细化管理，提高公司经济效益；大力实施教育培训，提高员工整体素质；加强思想教育和引导，提高企业的凝聚力和职工干事创业的积极性。 “四个确保”：确保电网安全和企业和谐稳定，确保绩效管理实现常态运转，确保同业对标各项指标的先进性，确保全面完成与聊城供电公司签订的经济合同指标。 __年公司的工作目标是： 1、完成购电量___亿千瓦时。其中：购网电___亿千瓦时，购小火电___亿千瓦时。 2、售电量___亿千瓦时。 3、售电平均电价___元/千千瓦时。 4、高压综合线损率___%，___千伏线损率≤___%。 5、实现销售收入___万元，上缴税金___万元，实现利润___万元。 6、确保电费回收率___%。 7、多经产业实现销售收入___万元，实现利润___万元。 8、深化创建无违章企业工作，全年实现安全生产三个一百天，力争全年无事故，确保安全生产“可控、在控、能控”。 9、巩固城农网改造成果，加快电网建设步伐。 10、深化“彩虹工程”常态运行，全面落实“三个十条”，供电服务承诺兑现率___%，确保推进行风建设再上新台阶。 11、深化创一流“同业对标”工作，向国一流供电企业迈进。 12、保持__年度已获得的荣誉称号，并向更高的先进目标迈进，保持企业和谐稳定，行风评比“保三争一”。 __年八项重点工作： （一）始终把安全生产放在首位，确保安全生产长治久安。要落实科学的电网安全观，认真贯彻___公司《___加强安全生产工作__决定》、《__年安全生产工作的意见》，全面落实《安全生产职责规范》，强化全面、全员、全过程、全方位安全管理和监督，落实安全性评价查评问题的整改工作，深入持久地开展反事故斗争和创建无违章企业工作。坚持以人为本，加强安全文化建设，大力增强全员安全意识，提高企业整体安全素质，确保安全生产长治久安。 （二）强化精细化管理，全面提升企业管理和企业效益水平。 一是加强和规范基础管理。按照一流的工作标准，进一步修订公司现