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公文写作技巧点拨
【导读】
公文写作一直是事业单位备考的重点,关键也是难点,很多学生对其是谈之而色变,不知如何应对,今天就针对一些事业单位考试常考题型,给出作答逻辑,并针对其中容易出现错误的作出点评说明。
一是讲话宣传类
1、编者按
开头:归纳概括相关事实
主体:分析本质
结尾:呼吁号召(简单明了)/总结
举例:为动员单位内部工作人员学习先进典型模范人物事迹,请你写一个编者按。要求:请解释事迹精神实质。
编者按虽然有些学生比较陌生,但在事业考试中也多次出现,对于这种形式的公文学生主要不清楚其作答逻辑,一直根据要求,只谈精神实质,而不言其他,最终导致逻辑不全,要点不到位,所以将编者按的作答逻辑在此说明可以很好帮助学员掌握学习。
2、宣传稿/倡议书
标题
主送机关:
开头:背景
主体:具体宣传内容/倡议内容
结尾:呼吁号召
发文机关
发文日期
3、讲话稿/演讲稿/讲解稿/导游词/发言稿
标题
主送机关:
开头:开场白,介绍背景,引出主题
主题:具体讲解内容
结尾:总结/号召
发文机关
发文日期
二是指导指示类
指导/意见/通知
关于…..指导/意见/通知
主送机关:
开头:背景
主体:具体指导内容/意见内容/通知内容
结尾:总结
发文机关
发文日期
三是总结请示类
1、工作总结
关于…..的工作总结
主送机关:
开头:介绍背景,引出主题
主体:成绩+问题+对策
总结:展望未来
发文单位
发文日期
2、会议纪要
会议纪要
开头:介绍会议背景,会议主题、时间、地点、参与人员等
主体:具体概括会议内容(主要精神、主要结论、今后任务)——需要结合材料而定
3、调研报告
关于…..的调研报告
开头:介绍背景,引出主题
主体:调研对象现状+存在问题+原因+对策
结尾:总结
四是短文评论
标题
开头:提出观点
主题:分析论证
结尾:落实观点——提对策
实际在学习中对于常见的宣传稿讲解稿之类的学生一般可以应对,有清晰的作答思路,可是对于部分学员在考试中遇到的评论类型就无从下手了,实际评论类型整体的作答思路类似于综合分析,按照提出观点进行分析论证,最后落实观点即可。
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毕业于中南财经政法大学,十二年office学习经验。 微软MOS认证专家,曾予供销社、中国银行、国家电网等企事业单位定制财务模板与PPT模板。 头条百家数十万粉丝作者,WPS稻壳儿优秀设计师。
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