党内法规贯彻执行落实情况报告及专家观点摘编汇编（3篇）.docVIP

党内法规贯彻执行落实情况报告及专家观点摘编汇编（3篇） 目录 1.“党内法规制度执行力”专家观点摘编 3 2.党内法规执行责任制的四个问题（范文） 7 3.局党组关于党内法规贯彻执行落实情况报告 11 “党内法规制度执行力”专家观点摘编 党内法规的生命力在于执行。党的十八届四中全会明确提出，提高党内法规执行力。20xx年xx月，中共中央印发《关于加强党内法规制度建设的意见》，提出要提高党内法规制度执行力。到建党100周年时，形成比较完善的党内法规制度体系、高效的党内法规制度实施体系、有力的党内法规制度建设保障体系，党依据党内法规管党治党的能力和水平显著提高。 “忠诚党办人”微信公众号“学习党内法规”专栏，围绕“党内法规制度执行力”主题，梳理了部分专家学者具有代表性的理论研究成果，供大家在加强党内法规制度建设实践中参考。 章志远在其主编的《党内法规理论与制度研究丛书》之《党内法规专题研究述评》一书中，专辟一节阐述“党内法规的执行”问题。分析指出，从实践中看，党内法规执行不力现象还时有发生，“重创制、轻执行”的问题还较为突出。应从构建科学的党内法规制度体系、强化执纪问责、优化制度环境、运用系统思维等方面进一步增强党内法规执行力。 金成波、郭晓丽在《新视野》2020年第4期《提升党内法规制度执行力的举措分析》一文中指出： 党内法规制度建设是实现依规治党、制度治党的前提条件，是推进全面从严治党的必经之路，也是全面推进依法治国的有力保障。必须大力提高党内法规的制度执行力，在党规实施上，要重视从思想和行动上遵守党规并切实维护党规权威；在党规监督上，要注重党规实施后评估并综合运用多种监督渠道；在党规追责上，要强调全面问责不留死角并抓关键少数突出问责，进而在党内形成不想、不能、不敢违反党规党纪的良好风气。 马迅在《理论导刊》2020年第5期《党内法规有序运行的影响因素与保障机制论析》一文中指出： 影响党内法规有序运行的因素主要包括体系本身、执规主体、监督过程和制度环境四个方面。若要实现党内法规的有序运行，必须建构内外兼备的运行保障机制。（一）内部保障机制。从制度体系内部着手，以监督问责机制建设为中心，确保党内法规监督问责的严密性，围绕人才培养和领导垂范两个基本点，提升党内法规人才培养的专业化，增强党员干部带头守规的示范效应。（二）外部保障机制。从价值观念、社会公开和教育策略三个维度展开，实现由工具主义价值观到规范主义价值观的嬗变、由保守封闭到公开透明的转型、由更多依赖外在灌输到更多注重内心信服的转变。 张亚勇在《中共天津市委党校学报》2020年第5期《新时代强化党内法规制度执行力的逻辑考量与实践路径》一文中指出： 提升党内法规执行力是推进依规治党和制度治党的核心要义，是解决新时代党的建设中存在问题的必然选择，有着深刻的历史逻辑、法治逻辑、治理逻辑和治党逻辑。 对策与路径：（一）以强化制度意识为灵魂，增强党员干部遵规守纪的思想自觉。把党内法规纳入党员干部教育的整体规划，抓实抓好法规制度的学习；加强对党规党纪的经常性学习，增强全体党员对党规党纪的制度认同感及对党组织的归属感、荣誉感；抓好领导干部这个“关键少数”，形成以上率下的“头雁效应”。（二）以强化党规质量为基础，构建系统完备的党内法规制度体系。加强党内法规的顶层设计，实现从应急制定向统筹制定转变；增强党内法规的严密性，实现从粗放式建章向精细化立制转变；增强党内法规的科学性，实现从简单粗放向科学精准转变。（三）以强化党规执行为关键，打造能力过硬的执行主体。着力培养执行者党规意识，着力培养高水平的党内法规队伍，着力改善执行主体作风。（四）以强化执行机制为保障，不断提高党内法规的权威性和震慑力。健全监督执纪体制机制，构建巡视巡察上下联动工作机制，充分发挥党内法规制度激励约束作用。 禹竹蕊、官伟在《中共四川省委党校学报》2020年第2期《党员在党内法规执行中的三重角色分析》一文中指出： 在党内法规的执行中，广大党员和党员领导干部扮演着三重不同的角色，发挥了不可替代的重要作用。作为遵规者，每一个党员都必须树立党规思维，恪守党规规定，做学习党规、遵守党规的践行者；作为执规者，党员领导干部必须强化责任意识、提升执行能力，做落实党规、细化党规的推动者；作为监督者，全体党员必须强化主体意识，做尊崇党规、拥护党规的维护者。只要广大党员和党员领导干部对党内法规怀有敬畏心，做好每一重角色扮演，切实做到学规、知规、懂规、守规、用规、护规，就能真正促进党内法规执行力的提升。 段占朝、刘长秋在《广西社会科学》2020年第7期《执行主体视角下的党内法规制度执行力提升路径》一文中指出： 执行主体是影响党内法规制度执行力的重要因素之一。执行主体的政治素质和执行能力是两个重要变量，提升党内法规制度执行力要从提高执行主体的政治素