做一名优秀的医务工作者.ppt

怎样做优秀的 医务工作者;目 录;我们到底为什么会爱上另一个人;一、我们究竟为什么要工作;工作不仅不是盲目的为了挣钱与生活，它也有着更深刻的含义;工作不仅不是盲目的为了挣钱与生活，它也有着更深刻的含义;工作不仅不是盲目的为了挣钱与生活，它也有着更深刻的含义; 家庭离不了你，但你离不了单位 没有单位你什么也不是 ; 单位是你和社会之间和他人之间，进行交换的桥梁。单位是你显示自己存在的舞台。单位是你美好家庭的后台。单位是你的竞技场、练兵站、美容室、大学校！单位是你提升身价的增值器。单位是你安身立命的客栈。单位是你和你的另一半对峙的有力武器。单位是你在家庭和社会上的发言权。;在单位要学会珍惜： 一是珍惜工作 二是珍惜关系 三是珍惜已有的 ;;我们不是最好的医院，但我们是对你最好的单位。 1.唯一一个给聘用制职工缴纳五险的事业单位。 2.唯一一个允许职工考取研究生的县级医院。 *** *** *** *** 3.河南省内为数不多聘用制职工可以享受在职职工待遇的单位。 *** *** *** *** ;三、如何做一位好医生;例： ① 脑血管病人烦躁 ----憋尿 ② 房颤病人 ----三个不一致;;好医生一定要具备以下几种特质：;好医生一定要具备以下几种特质：;;好医生一定要具备以下几种特质：;; 一个人如果缺乏与他人合作的精神和能力，他不 仅事业上不会有所建树，甚至连适应社会都会感到困难。 美国哈佛大学心理学教授乔治·赫华斯博士根据多年研究 认为：一个人事业的成败在于人品的优劣，他把“与同 事真诚合作”列为成功的九大要素之一。而把“言行孤僻， 不善于与人合作”列为失败的九大要素之首。因此，一 个人要想立足社会，有所作为，就必须学会与人合作。 ; 7.要有危机意识。 做一位好医生，对工作还应经常有一种“如临深渊，如履薄冰”的感觉，这是一种面对病人最宝贵的生命而产生的责任感，吴老把它称作“成为好医生的前提”。我们行医手术，出了一次差错事故，你也许认为这只是1%或1‰，但对于具体的病人和家属来说，那就是千真万确的100%，所以我们任何时候也不能掉以轻心、马虎从事，因为你面对的是病人最宝贵的生命。;学习从思维开始; 洛查菲勒思维：时时求主动，处处占先机 拉哥尼亚思维：简练才是真正的丰富 上帝思维：关爱别人，受益自己 积极的心态像太阳，照到哪里哪里亮； 消极的心态像月亮，初一十五不一样。; 沟通是简单的说话吗？ 不是！ 沟通是在一定的时间和场合，一个人把他的想法告诉对方的过程，这是一个有目的、有意识的过程。; 沟通分为三个层次： 沟而不通 沟而能通 不沟而通 ; 沟通的密码可以用11个字概括： 把握人心 掌握人性 同理心 ;医患沟通，不是简单的说话;医患沟通，不是简单的说话; 医患双方是一个战壕里的战友，他们需要面对的共同敌人就是疾病 ;医患沟通，不是简单的说话;医患沟通，不是简单的说话; 医患关系的三种模式： 主动---被动型：即医生告诉病人该干什么，病人被动地 去服从。 指导合作型：即医生指导病人怎么做，病人会配合完成。 共同参与型：就是医生和病人相互配合，这是我们倡导并 追求的。;医患沟通，不是简单的说话;医患沟通，不是简单的说话;医患沟通，不是简单的说话;;;医患沟通，不是简单的说话;医患沟通，不是简单的说话;五、判定自己长大成人的10种迹象;判定自己长大成人的10种迹象;黄金年龄：;在正确的时间;“九”商，你有几商？;“九”商，你有几商？;“九”商，你有几商？;六、优秀员工和普通员工的差别;普通员工 在工作中会发现各种各样的问题，对于问题他们往往以抱怨的态度去对待，而没有想方法去解决。;普通员工 对于上司交代的问题本着能做就做，不能做就慢慢磨，执行效果较差。;普通员工 个性张扬，以自我为中心，不善于处理自己与同事领导的关系，往往给人一种很浮躁的感觉。 ;普通员工 下班后往往通过看电视、打打游戏等方式，度过一段休闲时光。;普通员工 工作杂乱无章，搞不清楚工作的核心内容，工作往往忙起