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- 2021-08-08 发布于湖北
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范文范例参考
〈一〉、安全教育培训制度
三类人员的安全生产能力培训考核制度
1、 企业负责人(法定代表人)按规定参加上级举办的安全培训教育,每年不少
于 30 学时,并经上级年度能力考核合格。
2、 项目经理按规定参加上级举办的“安全教育人员安全管理能力培训”和公司
举办的“安全培训” ,每年比少于 30 学时,并经上级年度能力考核合格。
3、 专职安全生产管理人员按规定参加上级举办得 “安全管理人员安全管理能力
培训”,组织安全和项目经理、特种作业人员进行安全培训,每年培训、学习
部少于 40 学时,并经上级年度能力考核合格。
新工人三级安全教育制度
1、 新工人在没有分配到施工现场前要进行安全生产教育,当人数少时,可由安
全员及施工队长采取个别谈话的方式进行,当人数多时,可由公司专职安全
管理人员做报告。组织座谈、参观阅读有关文件等方式进行教育,其内容主
要有:
(1)、安全生产的重要意义;
(2)、国家有关
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