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《专业技术人员内生动力与职业水平》试题及满分答案 《专业技术人员内生动力与职业水平》试题及满分答案 PAGE PAGE / NUMPAGESPAGE13 《专业技术人员内生动力与职业水平》试题及满分答案 PAGE 2018年《专业技术人员内生动力与职业水平》试题及参照答案 1.心理学以为，内驱力是在需求的基础上产生的一种内部唤醒状态或紧张状态，是一种内部刺 激，与内稳态及需求有亲密关系。 （对） 2.内驱力不只是是生理需求产生的紧张状态，也是心理上的。 （对） 3.内驱力拥有内隐性和长远性。 （对） 4.需求是内驱力的基础，需求是直接推进个体活动以达到必定目的的内在动力和直接原由。需 求必定会成为行为的动机，以驱遣机体行动。 （错） 5.驱遣有机体产生必定行为的外面因素称为诱因。凡是个体趋势或接受它而获取知足时，这类 诱因称为正诱因；凡是个体因逃离或闪避它而获取知足时，这类诱因称为负诱因。 （对） 6.动机由内驱力和诱因两个基本因素组成。内驱力存在于机体内部，诱因存在于机体的外面。 惹起动机的内在条件是内驱力，惹起动机的外在条件是诱因。 （对） 7.赫茨伯格的双因素理论又叫激励保健理论。该理论以为惹起人们工作动机的因素主要有两个： 一是激励因素，二是保健因素。只有激励因素才能够给人们带来满意感，而保健因素只好除去人们 的不满，但不会带来满意感。 （对） 8.内源性动机是内部需求产生