妇产科工作制度.doc

妇产科工作制度 一、妇产科是一线临床科室，实行科主任负责制，妇产科主任负责妇产科的业务和行政管理工作。 二、妇产科医护人员必须遵守《医师法》、《母婴保健法》《计划生育条例》等国家法律法规和各种医疗核心制度，确保医护人员在工作中做到“四合理”， （“合理检查、合理用药、合理治疗、合理收费”）确保患者生命健康安全。 三、严把剖宫产手术指征，努力按卫生部要求降低剖宫产手术率。 四、产房（分娩室）应设有产程中所必须的设备、器材及用品、急救药品和急救设备，做到专人保管，定期检查、及时补充和及时更换。 五、工作人员进入妇产科时，必须穿戴专用的工作服、鞋、帽、口罩；接产或手术时，应严格执行无菌操作规程，严格执行《产房消毒隔离制度》；妇产科和产房应经常保持清洁，定期搞好卫生、对专用设备进行消毒。对有传染病的产妇，分娩时应采取隔离措施，分娩后要及时作特殊消毒处理。 六、产房实行二十四小时值班制，值班人员不得擅自离开工作岗位；值班人员应热情接待产妇，严密观察产程，产妇在待产和分娩过程中，若有异常情况不能处理时，应及时报告上级医师。 七、严格交接班制度，接班者要对产妇测血压、听胎心音并做好记录。 八、产妇在产后需要留分娩室观察2小时，无特殊情况后送回病房；新生儿处理完毕后，抱给产妇辨认性别，全身检查，测验脚印、手圈等。 九、对婴儿要认真进行体格检查，做好有关记录，出生后24小时内完成乙肝疫苗接种。如母亲是乙肝的及时给婴儿注射乙肝免疫球蛋白；对早产儿、难产儿给予特殊护理，必要时转入新生儿室。 十、接产后，接产人员应当及时、准确地填写产程、临产、新生儿出生情况等记录。 十一、妇产科要承担妇产科病人的120急诊出诊工作和医院安排的其它工作。