[专升本(地方)考试密押题库与答案解析]云南省专升本考试管理学分类模拟13.docxVIP

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  • 2021-08-12 发布于四川
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[专升本(地方)考试密押题库与答案解析]云南省专升本考试管理学分类模拟13.docx

[专升本(地方)考试密押题库与答案解析]云南省专升本考试管理学分类模拟13 云南省专升本考试管理学分类模拟13 一、选择题 在每小题的四个备选答案中选出一个正确答案。 问题:1. 在用人时不能够求全责备,管理者应注重发挥人的长处,这是人力资源计划中人员配备原则的______ A.因事择人原则 B.因材器用原则 C.用人所长原则 D.人事动态平衡原则 答案:C[解析] 本题考查人员配备的原则。用人所长原则是指在用人时不能够求全责备,管理者应注重发挥人的长处。有效的管理就是要能够发挥人的长处,并使其弱点减少到最小。 问题:2. 按照工作的过程标准来进行部门划分的部门化方法是______ A.

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