【事业单位考试真题】事业单位考试大纲考点强化练习《公务员法》(2019年版)(附答案解析).docxVIP

PAGE PAGE 1 【事业单位考试真题】事业单位考试大纲考点强化练习《公务员法》(2019年版)(附答案解析) 1、单选题??根据《公务员法》，国家实行公务员职位分类制度。与“品位分类”相比，“职位分类”的特点是_____ A: 以“人”为中心，分类简单，重视公务员的人品条件和学历、资历B: 以“事”为中心，分类详尽，重视职位工作和公务员个人的专长，官职与官阶合一C: 以人为对象进行分类，官职与级别相对分离D: 突出对公务员的品级、官阶的区分，公务员队伍组织严密、等级分明 参考答案: B 本题解释:【答案】B。解析：品位分类以“人”为中心，依地位高低来分类和定待遇，职位分类以“事”为中心，依工作职责和贡献大小分类和确定待遇。品位分类制最主要的特点是对“人”的分类，而非对“事”的分类。对“人”的分类，系指对人员的品级官阶加以区分，而不涉及各等级人员所担任之“事”，即工作职务的分类。“职位分类”的重要特点之一，就在于“级不随人走”，就在于“官和职融为一体，不存在品位分类结构中那种独立于职位的官阶”。在这里，职等、职级的等级都是从属于职位的，它们不是文官个人的等级，所以若无职位，便无等级可言。2、多选题??关于公务员制度，下列说法正确的是_____。 A: 公务员考核结果包括优秀、称职、基本称职、不称职B: 公务员考核内容包括德能勤