【事业单位考试真题】黑龙江省佳木斯市向阳区公共基础知识历年真题2008年-2018年带答案(附答案解析).docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约2.51万字
  • 约 61页
  • 2021-08-20 发布于湖北
  • 举报

【事业单位考试真题】黑龙江省佳木斯市向阳区公共基础知识历年真题2008年-2018年带答案(附答案解析).docx

PAGE PAGE 1 【事业单位考试真题】黑龙江省佳木斯市向阳区公共基础知识历年真题2008年-2018年带答案(附答案解析) 1、判断题??税收是行政主体取之于民,行政给付则是行政主体给付现金或者实物于民,是无偿地用 之于民。_____ 参考答案: 正确 本题解释:【答案】Y。解析:行政给付是行政主体向行政相对人给付金钱或实物的行政行为。相对于税收是行政主体 取之于民,行政给付则是行政主体给付金钱或实物,是无偿地用之于民。故本题判断正确。 (1)基本原则:法定、公开公平平等、专款专用和效率、合理比例、国家保障与社会扶助相结合、鼓励劳动自救、信赖保护 (2)特征:以行政相对人的申请为条件、一种行政刑法、内容是赋予行政相对人以一定的物质帮助权益、对象是处于某种特殊状态之下的行政相对人 (3)形式:抚恤金、生活补助费、安置、救济、优待、社会福利 2、判断题??劳动者和用人单位任何一方都不能单方面解除劳动合同。_____ 参考答案: 错误 本题解释:【答案】N。解析:具备法律规定的条件时,劳动者享有单方解除权,无须双方协商达成一致意见也无须 征得用人单位的同意。具体分为预告解除和即时解除。具备法律规定的条件时,用人单位享有单方解除权,无须 双方协商达成一致意见。主要包括过错性辞退、非过错性辞退、经济性裁员三种情形。故本题判断错误。 3、单

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档