2018度职衔员工考核通知.docVIP

2018-2019年度职衔职工核查通知 2018-2019年度职衔职工核查通知 2018-2019年度职衔职工核查通知 企业职衔制职工 2013-2014年度绩效核查通知 依照企业企业《职工职衔管理制度》规定及《关于职衔制职工2013-2014年度绩效核查的通知》，职工的职衔层级需结合年度综合核查结果如期动向调整，为做好 2013—2014 年度绩效核查工作，保证核查的公正、公正、公开，现就核查工作相关事项通知以下： 1.考察对象 2013年评定了职衔层级和2013年职衔评定后入职并已经转正定级的C层级及以下职工。 2.核查期间 2013年8月1日至2014年7月31日。 3.核查工作小组及职责 3.1核查工作小组 核查工作小组组长：总经理； 核查工作小组成员：企业副职、各部门负责人。 主要职责： （1）组织年度综合核查工作，判断核查结果； （2）审察确定核查内容，并对职工进行核查和绩效指导，帮助职工提升工作绩效； （3）坚持原则，不徇私交，力求核查结果客观公正； （4）高度重视，保证进度，按要求完成核查工作。 3.2人力资源部是核查工作小组的工作机构，其主要职责是： （1）拟定职衔制职工核查内容、评分标准和计分方法； （2）负责企业职衔制职工核查的计算、汇总、提交，配合掘进机事业总部的工作； （3）推进核查工作，并对核查工作进行指导、管理和督查。 4.核查内容 4.1职