2019年河池市劳动保障监察支队招聘模拟试题及答案解析.docxVIP

2019年河池市劳动保障监察支队招聘模拟试题及答案解析 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 2019年河池市劳动保障监察支队招聘模拟试题及答案解析 1、（ ）是指绩效评价所获信息及结果与需要评价的真正工作绩效之间的相关程度。单项选择题  A、效度  B、信度  C、环境  D、人员  【答案】A  【解析】A。效度指绩效评价所获信息及结果与需要评价的真正工作绩效之间的相关程度，主要取决于管理绩效内容定义的全面性和准确性。故本题答案选A.  2、函的用语需要谦和诚恳，