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公文命令的书写范文
因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：
1. 原DJ部主管xx离职，现由楼面主管陈xx兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责
2. 原前厅部主管xx离职，现任命xx为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作
3. 楼面部由xx暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作
备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴职务津贴上报生效
以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。
特此通知
西部区经理部、第三产业部、各项目部：
根据20xx年08月30日在总部召开的项目经理例会精神，现做出如下人事调整调动和任命通知。
杨xx，辞去西部区经理部财务总监一职，从20xx年09月06日起调入总部财务部，岗位是财务部副财务总监。
唐xx，辞去西部区经理部出纳一职，从20xx年09月06日起担任西部区财务一职，全面负责西部区经理部的所有财务工作。
上述人事任命从20xx年09月01日起生效。请上述2位同志做好工作交接工作。调岗后，在新的岗位一如既往的认真工作，努力进取，再接再励，为公司创造更大的贡献!
根据工作需要，经公司领导集体研究，经理决定，任命：公司副总工程师李xx同志为公司质量、环境、职业健康安全三大管理体系管理者代表，全面负责管理体系工作，职责如下：
一、按照GB/T 19001-2000 idt ISO 9001:2000《质量管理体系 要求》、GB/T 24001-2021 idt ISO 14001:2021《环境管理体系 要求及使用指南》、GB/T 28001-2001《职业健康安全管理体系 规范》等标准规定组织建立、实施、保持和完善管理体系。
二、配合公司经理珠海经理及分管领导配置、协调、调度管理体系运行过程中所需的资源。
三、负责与管理体系运行相关的各方包括公司内部和外部协调与联络工作，提高员工满足顾客要求的意识。
四、向公司经理及分管领导汇报管理体系运行情况，为持续改进管理体系提供决策依据。
五、主持管理体系内部审核，组织监督检查。
六、协助公司总经理珠海总经理组织筹备管理评审工作。
特此通知!
XX年XX月XX日
感谢您的阅读，祝您生活愉快。
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