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酒店管理优秀求职简历
酒店管理优秀求职简历 本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档,请点击下载按钮下载本文档(有偿下载),另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意! 2012年04月29日西安优秀的求职简历信息由简历频道为求职者提供. 姓名 自我评价 本人待人真诚,勤于思考,积极进取,工作踏实、细心、认真负责;具有很强的团队意识和吃苦耐劳精神,理解能力较强。对工作有热情、有责任心,善于与人沟通,对于新环境的适应能力强,不服输的性格将会使我不断的超越自己。 在工作经验上,五年以上管理经验,四年以上筹备及驻店运营。熟悉酒店、娱乐前期筹备、采购:中期组建培训优秀的团队,后期策划宣传开业,以及营销和管理。 本人最大优势;丰富的实战经验,可以处理任何突发事件。 机遇+胆识+魄力+努力=成功 工作经验 天津市塘沽区渤海明珠洗浴广场 2006-9至2007-2任职服务生至领班薪资1000-2000元/月 工作职责:做好自己分内的事情,卫生和服务做好,和同事领导之间处理好关系; 真诚的服务好每一位客人。 天津市塘沽区海天洗浴广场 2007-3至2007-12任职部门主管薪资1000-2000元/月 工作职责:督促洗浴部员工搞好自己区域的卫生,最重要的在于保持; 督促员工做好服务,礼貌用语、服务流程等。 陕西省榆林市万国名园商务酒店 2008-1至2008-6任职客房部主管薪资2000-3000元/月 工作职责:负责房务部楼层工作,对房务部经理负责;负责制定本部门员工的岗位职责及工作程序;负责本部门员工的聘用、培训及工作评估;对客房部物资、设备进行管理和控制;提出客房陈设布置的方案及更新改造的计划;制定客房部预算,控制房务支出;巡视和检查本部门的工作状况;对客房服务质量进行管理和控制;保持与其他部门的联络和合作;不断改进和提高客房管理水平。 陕西省榆林市神木县店塔商务宾馆 2008-7至2009-3任职运营经理至副总经理薪资3000-5000元/月 工作职责:制定管理制度、对内管理激励员工、对外搞好客户服务; 有些必不可少的隐秘的东西,必须做好特殊管理,装饰,打点等等。 陕西省榆林市定边县唐人街休闲会所 2009-4至2009-9任职驻店经理薪资3000-5000元/月 工作职责:1.根据季节变化及相关节假日,提出合理营销建议,配合营销人员做好店内营销活动。 2.根据工作需要,合理排班,提高工作效率。 3.根据总部制定的服务标准程序和操作规范,检查各岗人员的服务态度、服务规范,保证现场服务质量和卫生质量。 4.合理安排市调及派报工作,掌握重要数据。 5.每日抽查全场卫生状况,对于不合格的卫生状况及时安排员工返工。 6.检查各收银口上交的营业款,是否帐实相符,对于不相符的,查明原因,并追究相关人员责任,并作好营业款保管工作。 陕西省铜川市新会所洗浴广场 2009-10至2010-6任职运营经理薪资3000-5000元/月 工作职责:全面负责洗浴部工作,直接对总经理负责;负责制定本部门员工的岗位职责及工作程序;负责本部门员工的聘用、培训及工作评估;对洗浴部物资、设备进行管理和控制;制定洗浴部预算,控制洗浴支出;巡视和检查本部门的工作状况;对洗浴服务质量进行管理和控制;不断改进和提高洗浴管理水平。 浙江省宁波市蓝海国际水会 2010-7至2011-1任职总经理助理薪资5000-8000元/月 工作职责:1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。 5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况 并提出处理意见或建议,供总经理决策。 6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 8、负责保管使用企业图章和介绍信。 9、负责企业内外的办理,解决
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