C09企业文化建设网络学院五套试题及答案.docVIP

- . - . . -可修编- 课程考试已完成，现在进入下一步制订改良方案！本次考试你获得6.0学分！ ??得分: 100 学习课程：企业文化建立 单项选择题 1.哪个称呼没有表达这个人在这个群体里面定位的重要性〔 〕 ???答复：正确 A??圣上 B??本官 C??卑职 D???皇帝 2.表达中国人尊卑等级观念的是( ) ???答复：正确 A??好铁不打钉，好男不当兵 B??好男不跟女斗 C??好人不去见官 D???以上说法都包括 3. 在工作中，当人情与制度相矛盾的时候，应该〔 〕 ???答复：正确 A??人情大过天 B??人情和制度都要兼顾 C??人情服从制度 D???制度服从人情 4. 五个猴子的实验说明了〔 〕 ???答复：正确 A??每一个炎黄子真正传承下来的，很可能是一些传统，一些习惯 B??真正的文化的涵和底蕴是什么，我们不一定知道 C??对于传统文化，我们要去其糟粕，取其精华 D???以上都包括 5.中国人的血缘关系和泛血缘关系，都代表了( ) ???答复：正确 A??等级观念 B??不平等意识 C??以上两者都包括 D???以上两者都不正确 6.对企业文化的定义理解有误的是( ) ???答复：正确 A??企业文化不是知识，而是人们对知识的态度 B??企业文化不是利润，而是人们对利润的心理 C??企业文化不是舒适的环境，而是对环境的感情 D??企业文化是管理，是造就管理模式的气氛 7. 企业文化的约束功能表达在( ) ???答复：正确 A??软约束 B??文字约束 C??管卡压约束 D???处分约束 8. 企业文化手册中需要明确的定义包括( ) ???答复：正确 A??使命和愿景 B??价值观 C??品牌的涵 D???以上都包括 9. 以企业家为中心的文化体系的适用情况不包括( ) ???答复：正确 A??企业家的凝聚力有待形成时 B??企业文化受现代观念束缚时 C??企业高层理念需高度统一时 D???企业核心价值观需统一整合 10.瑞典的沃尔沃轿车公司的核心理念是〔 〕 ???答复：正确 A??平安感 B??时尚感 C??运动感 D???以上都不是 11.农耕文化的开展趋势是〔 〕 ???答复：正确 A??由南向北推进 B??由北向南推进 C??由东向西推进 D???由西向东推进 12.对中国人的面子理解正确的选项是( ) ???答复：正确 A??面子重于生命 B?? HTMLCONTROL Forms.HTML:Option.1 面子是可吃的 C??面子有大有小 D???以上都包括 13.不是成熟的企业文化的特点是〔 〕 ???答复：正确 A??企业文化一旦形成，如果外面的条件恶劣了，他会随着改变 B??成熟的企业文化，不会因条件和环境的变化而轻易改变 C??成熟的企业文化要能够与时俱进 D???成熟的企业文化能使企业在剧烈的竞争中经受住各种冲击 14.企业文化的四个层级中最关键的是〔 〕 ???答复：正确 A??表层文化 B??浅层文化 C??中层文化 D???核心层的文化 15.以科技为核心的文化体系的模式特点是〔 〕 ???答复：正确 A??树立“超越客户期待〞的效劳观念，规效劳标准 B??突显以“市场促进科技开发，科技开发引导市场〞的观念，尊重知识、人才，建立科研和创新型团队 C??确立员工的市场竞争观和效劳观，提升员工把握市场的技能 D???提升员工效率意识，时间管理，改善现场和环境，改良工艺，降低本钱 单项选择题 1.表达中国人尊卑等级观念的是( ) ???答复：正确 A??好铁不打钉，好男不当兵 B??好男不跟女斗 C??好人不去见官 D???以上说法都包括 2. 表达儒学观点的是〔〕 ???答复：正确 A??大音希声、大象无形 B??致虚极、守静笃 C??以清静之心修身，以慈悲之怀处事 D??杀身成仁，舍身取义 3. 五个猴子的实验说明了〔 〕 ???答复：正确 A??每一个炎黄子真正传承下来的，很可能是一些传统，一些习惯 B??真正的文化的涵和底蕴是什么，我们不一定知道 C??对于传统文化，我们要去其糟粕，取其精华 D???以上都包括 4. 企业管理薄弱环节往往就是〔 〕 ???答复：正确 A??表层物质文化 B??浅层行为文化 C??中层制度文化 D???核心层精神文化 5.企业文化的误区是( ) ???答复：正确 A??企业文化的建立就是喊出一些口号，搞一搞社会活动 B??企业文化要符合自己公司部的实际情况，不能抄袭剽窃别人的企业文化 C??企业应该有一个根本的文化涵 D???企业文化要能够持之以