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日本人力资源学专业分析
一 、专 业 分 析
专 门 研 究 人 力 资 源 数 量 、质 量 、开 发 、利 用 、配 置 、管 理 以及 提
高 劳 动 生 产 力 水 平 和 推 动 社 会 进 步 的 一 门综 合 性 的社 会 科 学 。
二 、主 要 课 程 及 研 究 方 向
主 要 课 程 ： 组 织 行 为 学 、 绩 效 管 理 、 员 工 流 动 管 理 、 劳 动 经 济 学 、
劳 动 法 、 培 训 与 开 发 、 职 业 生 涯 管 理 等 等 。
研 究 方 向 ： 在 经 济
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