2019年省计量院质量兴省、创先争优活动领导点评工作小结.docx

20XX年省计量院“质量兴省、 创先争优”活动领导点 评工作小结 省计量院“质量兴省、创先争优” 活动领导点评工作小结 根据省委、国家质检总局和省质监局的要求， 我院党委紧密结合工作实际， 紧扣“维护经济秩序， 服务经济发展”的第一要务， 认真组织开展了“质量兴省、 创先争优”活动领导点评工作， 将领导点评落实到了各党支部和全体党员， 使点评活动取得了一定的成效。 一、加强组织领导，周密部署点评工作 我院党委高度重视领导点评工作， 将这一工作作为创先争优活动的重要环节， 切实加强领导，周密部署。 一是制定点评方案。 我院党委及时召开会议， 对创先争优领导点评工作进行研究部署，结合本院实际，制定点评工作方案，并下发到各支部，明确点评目标，确定点评内容、方式、进度、程序，使领导点评工作有章可循，落实到位。 二是广泛征求意见。院党委采取调研、座谈、发放征求意见表等多种方式，广泛征求党员、群众和服务对象、主管部门、相关单位的意见，准确掌握被点评的党支部、党员开展创先争优活动的情况， 点评工作的顺利展开做好了充分而又扎实地准备工作。 三是明确责任。院党委明确规定书记（党委、支部）为本组党组织点评工作的第一责任人，一定要切实履行职责，亲自抓好领导点评工作。 四是建立工作档案。 院党委明确要求各支部必须建立领导点评工作档案， 认真填写并及时上交全省质监系统“质量兴省、 创先争优”活动领导点评工作完成进度报表、党组织创先争优活动情况登记表、 党员参加创先争优活动情况表。 做到领导点评有记录、有检查，有评定，使领导点评工作真正落到实处。二、结合中心工作，全方位多层次开展点评 我院党委认真贯彻党的十七届五中全会精神， 按照“推动科学发展、 促进社会和谐、服务人民群众、 加强基层组织”的总体要求， 以创建“五个好”先进基层党 1 / 3 组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容， 结合中心工作，采取集中点评、 个别点评、现场点评等方式 , 对班子成员、各党支部、支部书记、党员进行点评， 提出被点评党支部、党员在创先争优活动中所取得的成绩， 明确指出存在的问题、 薄弱环节以及今后努力方向。 对班子成员的点评：重点点评其积极参加与组织开展创先争优活动、 履行职责、 模范作用、勤政廉政等承诺践诺情况以及作为班子成员带头争当优秀的情况。 对党支部书记的点评： 重点点评其作为落实党建工作责任制的第一责任人， 组织领导创先争优活动和作为支部书记带头争当优秀的情况。 对党支部的点评： 一是点评支部开展争先创优活动、 承诺践诺情况； 二是点评为企业、群众办实事和解决群众、 企业困难的情况，重要围绕“计量惠民”、 “创业服务年”活动进行点评； 三是点评支部党建、 党风廉政及创建“五个好”党组织情况，从整体上评价该支部的成绩和存在的问题。 对党员的点评： 一是点评党员参与争先创优活动、 工作完成情况； 二是点评承诺践诺、岗位模范情况；三是点评为群众办实事情况；四是点评创新工作思路，提高工作效率和遵纪守法情况， 全面点评党员本职工作情况和模范带头两大方面的情况。 多种点评方式相结合， 全方位点评。 1 月 6 日 至 7 日，我院组织全体党员，专门开展点评工作，将集中点评、个别点评、座谈会点评与年终考核衔接起来，分别进行。召开党委会，由院党委书记对院领导班子进行点评； 召开党委扩大会，由院党委书记对各党支部及支部书记进行点评； 各党支部召开支部大会， 支部书记对党员进行点评。同时，利用年终检查的机会，院领导深入科室一线检查工作，进行现场点评。 由于我院是技术服务机构， 我们把窗口服务作为点评的重点， 通过现场察看， 调阅客户意见簿和随机对话客户的方式，对窗口服务和窗口党员进行重点点评。 在点评过程中， 我院还将创业服务年、 质量提升、 检测工作整顿等主题活动结合 起来，增强点评的针对性和实效性。本次点评，完成了对院党委 6 名班子成员、 5 个党支部、 49 名党员的点评，做到了点评工作全覆盖。 三，通报点评意见，接受群众监督 为推进创先争优活动的深入开展和个人承诺事项的进一步落实， 被点评的党支部、 2 / 3 党员按照点评提出的意见， 都按照要求制定了切实可行的整改措施， 及时填写并上交了全省质监系统“质量兴省、 创先争优”活动领导点评党组织创先争优活动情况登记表、党员参加创先争优活动情况表。 院党委将点评意见在全院范围进行了通报，请全院干部职工监督其抓好落实。 并要求被点评的党支部、 党员按时向院党委报告整改措施的落实情况。 通过开展创先争优领导点评工作， 进一步激发了所有党支部和广大党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀的激情。 我院将继续采取得力措施， 进一步抓好整体推进，把创先争优活动不断引向深入， 努力提高计量支撑经济社会发展的技术能力。 3 / 3