上海交大医学院历届法语班毕业生就业情况反馈.docVIP

上海交大医学院历届法语班毕业生就业情况反馈.doc

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上海交大医学院历届法语班毕 业生就业情况反馈 上海交大医学院历届法语班毕业生就业情况调 查 自1980年起,我校开始招收临床医学法文 班学生,并使用法语医学教学。本调查结合校、 院两级档案馆资料,收集了自80级至00级共 12届(说明:81年97每两年招生一次,除83 年未招法文班,98年之后均改为七年制,且每 年招生)法文班毕业生就业分配去向的档案资 料,以及通过调查和访问了解目前就业分布状 况,和用人单位的相关评价。 历届法文班每一届招生人数30人左右,97 级之前的法文班均为六年制本科,优秀者可直升 研究生,完成3年研究生阶段学习;98年以后 则全部改制为七年制本硕一贯制,且每年招生。 由于档案管查找到的名单均为毕业时的学生名 单,故不包含进入后期后,或毕业前被分流的学 生,所以,查找到的上述历届法文班毕业生平均 人数为24人(最少一届为85级:12人,最多 一届为81级:31人)。将历届毕业时就业分配 情况列表如下: 表1历届法文班毕业时就业分配一览表, *其他包括“不详”、“公司待业”等;在国 外行医的也都归在“出国” 一列 年 级 人 数 男: 女 毕业 时于 医院 就业 原 医 留 校 研 究 机 构 卫 生 相 关 机 构 升 学 出 国 其 他 80 级 26 10: 16 6 6 0 0 1 12 1 81 级 31 15: 16 24 3 0 3 0 0 1 85 级 30 13: 17 24 1 1 1 2 0 1 87 级 12 5: 7 9 1 0 0 2 0 0 89 级 19 9: 10 10 0 2 0 0 7 0 91 级 20 5: 15 15 2 0 1 0 0 2 93 29 16: 23 1 0 0 0 5 0 95 级 29 12: 17 17 0 0 0 0 3 9 97 级 19 7 : 12 15 0 0 0 0 1 3 98 级 27 14: 13 19 0 0 0 0 1 7 99 级 28 16: 12 20 0 1 0 1 2 4 00 级 20 7 : 13 19 0 0 0 0 0 1 201 14 31 表中可见,历届法文班学生毕业时绝大部分 留在医院从事医疗工作,且就业单位半数以上为 我学院附属单位,以瑞金医院最多,其次为仁济、 新华、九院,市六,以及基础医学院,另外还有 在精总、市一、二院、胸科、以及其他各级医院 或专科医院(见表二)。由于绝大部分法文班毕 业生就业集中于附属单位,故单位反馈信息主要 了解这些单位,不包括其他历年招收总人数不超 过5人的单位。 表2历届法文班毕业就业医院分布情况, 及目前离开人数(由于离开人数存在人事档案调 离等问题,显示未能确切,且除前六家单位外, 未了解其他单位的相关人事情况) 年 级 瑞 金 仁 济 医 新 华 九 院 市 六 精 总 院 市 胸 科 其 他 80 级 2 0 5 0 0 1 0 0 2 1 2 81 级 8 2 3 2 0 4 2 1 1 0 5 85 级 10 2 2 1 1 1 0 0 0 1 6 87 级 4 0 1 0 0 2 0 0 1 0 2 89 级 5 0 0 0 1 0 0 0 0 0 1 91 级 11 0 2 0 1 0 0 0 0 1 2 93 级 13 5 1 1 1 0 0 0 0 0 3 95 级 5 1 0 3 0 0 1 0 0 0 11 97 级 13 1 0 0 0 0 0 0 0 0 2 98 级 8 0 0 3 1 2 0 0 0 0 6 99 级 9 3 0 1 1 0 0 0 0 0 8 00 级 13 0 0 1 0 0 0 0 0 0 4 总 数 10 1 14 14 12 6 10 3 1 4 3 52 离 开 人 数 约 25 2 3 约 8 3-5 0 2 不 详 1 约 2 2-3 不 详 历年来有近百位法文班毕业生就业于瑞金 医院,大部分从事医疗工作及医疗管理工作, 至 目前为止离开医疗岗位的人数在 25%。其他单 位离岗率在0-57%不等。目前继续服务在医院的 人员大部分在临床医生岗位,其次为科研岗位、 和教学岗位,有些则为同时合并行政岗位。 上述单位对历届招收的法文班毕业生整体 印象均较好,主要在职业道德水平、专业水平、 业务能力、 创新精神、 语言表达能力方面的评价 很高。特别在早期 80 年代的历届毕业生中,有 不少已成为目前的学科带头人和业务中坚力量, 比如郑民华、陆一鸣、张欣欣、糜坚青等等,在 相关专业领域已是学科领头人, 在医教研方面都 发挥着重要作用。 大部分单位招收法文班学生有一些定向因 素的需求, 比如如对于瑞金医院, 法语交流以及 中法合作项目多,同时承担了法文班的临床教 学,故对于法文医学人才每年都有一定的需求

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