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给老板道歉信范文3篇
给老板道歉信范文3篇
给老板道歉信范文3篇
给老板的道歉信范文3篇
职员做错事为此写一份道歉信给老板,本文是我为大家整理的给老板的道歉信范文,仅供参照。
给老板的道歉信范文篇一:
敬爱的老板:
第一我对4月8日分公司办公例会上的激动之举,向陈经理和在坐的各位管理人员表示抱歉歉。
这几日,老是在为自己的激动行为烦恼不已。充分裸露出自己的率性、不可熟、不理智的错误特色。遇事不够沉着,表现出没有一份扎实、安妥的工作心态,关于自己工作上出现的一些问题,不可以正确地面对,以致于产生了浮躁情绪。特别是领导对我的关心和帮助使我感觉暖和的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。所以,此次发生的事使我不单感觉是自己的羞耻,更加重要的是我感觉对不起领导对我的相信,愧对领导的关心。让陈经理绝望了!请接受我对您真挚的道歉。
别的,我也看到了这件事的恶劣影响,作为一名管理人员,假如在工作中,大家都像我同样,那怎么能把工作落实好、做好?同时,假如在我们这个集体中形成了这类目无组织纪律观点,不良民风表现,我们工作的提升将无从谈起。所以,这件事的结果是严重的,影响是恶劣的。
道歉人:
20xx年x月x日
给老板的道歉信范文篇二:
敬爱的老板:
好!
我是***,20xx年春节前隶属于皖北地区行销主管,20xx年1月23日东区行政人员陈**经过电话通知我会议日程,并把会议内容和要求发送到我的QQ邮箱,要求在次日9点准时进入会议日程,同事在电话中报到!20xx年1月24日三全食品股份有限公司东区电话会议上翻开手机进入东区会议通话时,忽视工作纪律,公开开着手机开会时期和他人聊天,搅乱会议次序,严重影响会议的展开和进度,作为一名销售人员在工作时期作出的行为很可耻。
事情是发生在会议后的一个小时,皖南行销主管吴*打电话告诉我,开会时期的事情和经过,我对此特别的抱歉,我想此时其实不是道歉能解决的问题,波及到人格、职业道德、伦理的关系,影响到的人也是不可以一句话就解决的,需要涉及到灵魂才能保证事情的再次发生。
作为受过高等教育的人,我是那么的狂妄、自傲、无知、愚笨、骄傲!忘掉自己几斤几两了,再一次证明自己是错误的事实。我应当为自己的此次行为感觉可耻和懊悔,从小学到中学、高中、大学,老师和家长每次都教育我要低调做人,高调做事,谦逊、尊敬他人就是尊敬自己,此刻自己的行为和言论严重的不尊敬同事、领导,给公司造成很坏的影响,不单是经济效益,也是管理效益。
作为速冻食品职业的职工,**公司的公司训言也是无时无刻的告诉自己,尊敬就是成功,不单尊敬同事、领导,更要尊敬敌手!所以从一进入公司的时候就会教育我们尊敬的重要性,历史的次序也是这样向来到我这里,我把这事情丢在脑后,不管全部的来知足自己的无知和骄傲。
作为社会人的角度来说,这个时候我是失败的,假如在一个小团队里面,我都没有容身之地,还有什么能让我待下去的原由呢,在此,说明内心狂躁的时候要静下心来仔细思虑我的领导、同事关于我的帮助和支持。没有他们我是苍白无力的。刚进入社会就进入**食品股份有限公司这个公司,我是满意。不单是公司的发展规模仍是公司的实力和社会责任感,都是在同行业中出类拔萃的。我需要在这个公司中成长。
经过东区电话会议的事情,我想经过以下几个方面道歉和表达诚心:
1.工作方面,作为20xx年的大学毕业生,我是稚嫩、空白、理想主义者的光环笼盖,仔细工作扎实的学习,我的领导王**经理、朱总、刘**经理、魏**经理都是我楷模,履行公司领导的旨意,扎实的履行工作细节,实时反应给领导报备,有效控制不用要的损失。内心上和表面上都要表示恳切
2.生活方面,社会生活时间不是很长,过去都是在校园里面度过的,此刻我是需要锻炼的和学习的,王**经理、朱总给我一次时机让我,做皖北地区行销主管,这是不简单的开始,不可以认为自己的一次进步,就认为是无敌的,认清自己的不足和缺失。要事情上对待到实质,谦逊、空杯的心态面对社会和人群,三人行必有我老师也!
3.学习方面,在学习过程中,不要认为我做好了,速冻食品的知识还有好多,需要我来进一步学习,会议时期不好好听讲,反而是自己在发言,那是需要更正和责备的。
朱总说的对,***你此刻只可是是小毛孩,不要骄傲,要学会尊敬他人,不要把自己当什么都学会了,组织是有纪律的,你此刻认识也是浅薄的需要进修。任何领导之所以能做领导是有此中道理的!我说,事情真的大家听到的那样,我是在忽视工作时期擅自玩,影响他人工作,不过一时的冲昏脑筋让自己手足无措了,由于工作仍是在正常的做,并且是在规准时间内达成的。
在此
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