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PAGE PAGE 1 纪检部门意见怎么写 1.监察建议书如何写 一、行政监察机关遇有下列状况之一，可向被监察单位或有关单位发出《监察通知书》： 1.接到人民政府或上级监察机关指示，依照国家的法律、法规和政策下进行检查、调查时。  2.人民群众举报被监察单位或个人有违法违纪问题，需要进行调查时。 3.查办违纪案件，需要被监察单位或个人供应有关文字说明和各种证据时。  4.进行例行的检查、调查，需要被监察单位或个人供应文字说明和各种证据时。 二、行政监察机关遇有下列状况之一，可向被监察单位发出《监察建议书》： 1.要求被监察单位或个人停止正在或可能损害国家、集体或公民权益的行为时。  2.被监察单位或个人的行为已经给国家、集体或公民个人形成损失，要求其实行必要的补救措施时。 3.要求被监察单位或个人订正其不正确的打算、命令时。  4.确认被监察单位或个人有违纪行为，须向其上级主管机关建议赐予政纪处分时。 5.确认被监察的个人有严峻违纪行为，须向其上级主管机关建议暂停其行使职权时。  6.进行例行检查、专项检查、专题调查中，确认被监察单位或个人由于工作失误，需要仔细总结阅历教训、健全规章制度、加强管理、限期改进时。 7.对于模范执行国家法律、法规和政策，忠于职守、廉洁奉公、政绩突出的被监察单位或个人，建议对其表彰、嘉奖时。  8.对于控告、检举违纪行为有功人员，建议对其表彰、嘉奖时。 使用方法 一、《监察通知书》的内容由担任该项监察业务的部门填写，须经监察机关担任人或主定部门担任人签发，并加盖公章或“监察通知公用章”。  二、《监察建议书》的内容由担任该项监察业务的部门填写，须经监察机关次要担任人签发，并加盖公章或“监察建议公用章”。 三、《监察通知书》和《监察建议书》由监察机关视详细状况发函或当面送达。 2. 全国申报中学老师一级职称应具条件  执行“教部发[1998]020号《关于中学老师职务评聘工作实施看法》”的精神。详细要求如下：  1，高校专科及以上毕业学历，担当中学二级老师职务四年以上。  2，任二级老师期间，每学年均完成学校规定的教学工作量和老师工作量，并完成省教委或地（市）教委规定的任教课时总量和老师工作总量要求。  3，担当中学一门以上课程教学，经同行评议，教学阅历比较丰富，训练教学水平较高、效果良好。任二级老师职务期间开过观摩课、示范课，教学水平和力量得到同行公认。  4，任职期间考核成果合格以上。  5，任二级老师职务以来，担当并胜任班主任（含团委正、副书记，年段辅导员，少先队总辅导员，老师达三人以上教研组长，百人以上寄宿生的生活管理员，组织爱好小组正常开展课外活动的体育、音乐、美术老师，从事电教、试验、劳动技术课老师）或教学训练管理工作二年以上。  6，任二级老师职务以来，撰写一篇以上（含一篇，限独立撰写或第一作者）有价值的所教学科的教学论文或教学阅历总结，在校级（含校级）以上专业性或教研性会议上沟通，并收入汇篇。  7，任二级老师职务以来，在教学、德育、试验室建设等取得明显成果，获得校级以上综合表彰（指优秀老师、优秀班主任、先进训练工作者、先进德育工作者、优秀青年老师、优秀共产党员等），或上级主管部门训练、教学单项奖。  8，教学工作量要求任职资历前四年中有三学年任教课时总量为：中学兼任老师不低于960课时，学校中层以上领导干部不低于360课时。  结合以上状况  由单位纪检部门担任人填写，对该同志资格等各方面进行审查。如单位无纪检部门，则由相关分管领导填写。 3.对上级部门的看法及建议怎样写 1。  建议要从部门工作大局动身，不得针对领导个人，如开展一些争先创优活动，加快部门人员流淌，推动岗位沟通，丰富员工生活等等。2。  建议可以从本身的不足动身，请求部门领导多给本人交任务、压担子、严格要求，多对本人的工作进行指点，多点本人一些学习培训的机会，让本人更快成长，尽快独档一面，为领导分忧。3。  建议也可以针对部门工作中客观的存在的问题，提出如何更好地推动工作的合理化建议。前提是这些问题是客观因素形成的，如管理体制、人员不员、任务繁复、经费不足等，而不能是由于领导力量、团队协作、人员素养等客观问题形成的。 4.纪检监察部门民主生活会看法及建议有哪些 张家界旧事网1月8日讯（通讯员 屈先灼 ）“12月16日，控申室一名干警着装不规范，以后应改正”、“12月23日，民行检察办公室人离开后，取暖器没有关电源，今后肯定要留意，强化防火意识”、“燕局长，元月1日你局湘G-1916号车