【优选精文】煤矿班组长安全培训考核试卷.docVIP

优选精文 PAGE PAGE 5 咸宁市煤矿班组长安全培训考核试卷 姓名单位 一、判断题 1、所谓“预防为主”，就是要在事故发生后进行事故的调查，查找原因，制定防范措施。 （） 2、煤矿安全管理工作是干部领导的职责，与工人无关。（） 3、在煤矿生产过程中，班组长对安全工作应全面负责。（） 4、在煤矿生产中，一定要奖罚分明，奖罚的目的在于从教育出发，调动职工的积极性，保证矿井安全生产 5、事故发生后，要做到事故原因未查明不放过；当事人未受到处理不放过；当事人未受到教育不放过；事故单位未制定整改措施不放过。这就是安全管理的“四不放过原则”。（）6、班组安全奖惩制度一般用于考核班组长、考核班组安全员和劳动保护检查员、考核每个岗位的工人等三个方面。（） 7、班组实行安全目标管理，就是允许班组发生伤害事故，只要不超过上级下达的安全指标，就不应该追究班组长的责任。（）。 8、采掘工作面瓦斯超限后未采取措施继续作业的，只能算是一般的违章，不构成煤矿重大隐患。（） 9、安全生产责任制是各岗位工作业绩考核的标准之一。（） 10、班组安全检查制度应明确规定：班组安全检查是群众性的检查，具体由工会小组长负责执行。（） 11、在工作过程中发现与班组工作无关的隐患，没有必要向矿调度室汇报，也不需进行处理。（） 12、班组长或岗位负责人需认真填写交接班日记，并保存三个月。（） 13、岗位用安全检查表的内