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- 2021-10-20 发布于湖南
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谢谢观赏 谢谢观赏 体育人才调研分析及人才规划研究的逻辑思路 武汉体育学院 体育经济管理学院 高雪峰 2005.6.27. * 谢谢欣赏 2021-5-14 目 录 明确体育人才涵义、把握最新研究开展趋势 进行体育人才资源现状分析并生成调研分析报告 把握当前面临的机遇和挑战 人才资源供给与需求预测 确立人才规划的指导思想 拟定开展目标和任务 政策和措施 “十一五〞体育人才规划文本格式 * 谢谢欣赏 2021-5-14 一、明确体育人才涵义、把握最新研究开展趋势 体育人才的概念和特征 体育人才的分类与构成 反映和把握人才规划研究的时代背景 * 谢谢欣赏 2021-5-14 〔一〕体育人才的概念和特征 体育人才资源表现出与一般人力资源不同的特性,主要有: 1.体育人才资源的稀缺性; 2.体育人才强烈的竞争意识 3.体育人才培养、开发的系统性和职业寿命的时限性; 4.体育人才价值的直观性 人力? 人才? 体育人才? 人 力:所有为社会提供劳务和效劳的人。 人 才:具有较强管理、研究、创造及专门技术能力的人。 体育人才:具有一定体育学识水平或技能,能在体育领域中做出创造性奉献的人。 人力资源?
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