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四月中旬西藏拉萨个人述职述廉报告-仅供参考 XXX党委现有18个党支部，其中农村党支部15个；共有党员1338人，其中农村党员1144人。自担任党委书记以来，我牢固树立“抓党建是第一职责，抓发展是第一要务”思想，切实履行“第一责任人”职责，团结带领班子成员，按照“重党建、强基础、创特色、求实效”的工作思路，以“两学一做”学习教育为重点， 牢牢把握党建工作重心，强化措施，创新发展，不断提升了全镇基层党建的科学化水平。 一、上年度基层党建突出问题及整改情况 一是针对抓党建的职责履行不到位，对基层党建重视不够的问题。本人将抓班子、带队伍、树标杆作为党建工作的一项重要内容，健全完善《党委班子成员分工》、《镇领导既业务干部包村工作制度》、《镇村干部考核考评制度》等一系列的决议与制度，实现以制度管人、管事。 二是针对深入基层调研不够，对群众实际生产需求不上心，解决问题流于形式等问题。本人改进调查研究，带头驻村蹲点、解决问题，对重大工程、项目广泛征求意见，针对群众反映及发展的问题实行工作台账包销制度，确保问题及时有效的解决。今年以来，召开党建工作专题会议10次，亲自把关审定了“两学一做”、星级党组织创建、基层组织阵地建设、村集体经济发展等方案，到基层党支部现场会指导工作11次，深入基层党支部一起过组织生活3次，及时处理各种疑难问题23件，推进了党建工作健康开展。 二、基层党建工作履职情况 （一）扎实开展“两学一做”，提高基层学习型党组织建设水平 自“两学一做”学习教育开展以来，我镇严格按照县委的决策部署，把学习教育作为一项重要政治任务来抓，精心制定方案，认真动员部署，广泛宣传发动， 组织党员干部深入开展学习教育。一是摸清现状，确保学习教育针对性。二是认真开展三个专题研讨，建立“学、查、改”整改台账，明确整改责任，确保学习教育全覆盖。三是狠抓落实，在全镇推行“五个一”活动，确保学习教育出亮点。四是创新载体，开展“村民诉求月月清”，全面落实为民办事，着力解决农村生产、生活中的实际困难，确保学习教育出特色。通过开设学习讲座、开展理论研 讨会、知识竞赛、结交学习帮扶对象、面对面交流等丰富多彩的学习活动，切实增强广大党员干部用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作。 （二）扎实开展“双增双减”，提高基层服务型党组织建设水平 今年以来，我镇把落实“双增双减”专项行动，建设基层服务型党组织作为工作的重中之重，按照社区化服务和“八室一厅一场两栏”的标准，建设基层党群服务中心8个，真正实现“办公最小化、服务最大化”。以实现空壳村“脱壳” 和债务村“清零”为目标，全力开展“双增双减”专项行动强化基层党组织战斗堡垒作用，在友爱村流转土地2100亩，发展拱棚、青储、水稻、供港蔬菜产业； 在古光村流转1650亩土地，稳固设施农业规模；在宁化村流转1500亩发展牧草产业；在侯寨村流转960亩土地发展露地瓜菜。同时，以化解矛盾为目标，深入开展“村民诉求月月清”活动，按照“收集渠道、梳理归类、办理反馈、归档总结” 四个步骤解决群众诉求，对群众提出的意见建议能化解的及时化解，能答复的予以答复，需要上级帮助解决的逐级上报，努力将各类问题消化在基层和萌芽状态， 从源头上减轻维护信访稳定的压力。全镇20XX年15个村党支部集体经济较去年增幅15%，农民可支配收入增幅10%，刑事案件发案率下降88.7%，信访案件下降20%， 实现了“双增双减”专项行动全覆盖。 （三）落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责 一是坚持党委集体领导。严格执行民主集中制，凡涉及人事、任免奖惩、大额经费开支、项目立项的重要问题,都坚持集体研究,集体讨论决定；重点难点工作中分工不分家，形成团结一心、合力攻坚的浓厚氛围。 二是坚持率先垂范、以身作则。带头遵守值班、考勤、考核等机关各项规章制度，以自身规范的言行带动和约束其他党委成员，认真开展批评与自我批评， 增强班子的向心力、干部队伍凝聚力。 三是坚实落实党建目标责任制。年初，镇党委与各基层党支部签订党建目标责任书，每位党委成员联系基层党支部2-3个，做到党建工作与经济工作目标同订、任务同下、重视同等、措施同抓、奖惩同位，确保党建工作全覆盖。 （四）完善党建工作机制，强化基层党组织和党员干部队伍建设 一是加强民主管理。落实了党务、村务、财务“三公开”制度。建立了村党组织书记党建工作汇报制度，镇党委累计听取村党组织书记工作汇报6次，实现 镇村党建工作互联互动，起到了督促、检查、落实的良好效果。 二是加强抓班子带队伍建设。开展党员教育培训“积分制”工作，全镇党员做到一人一档。把基层党组织的“三会一课”与每月25日的“民主议政日”制度集合起来，引导他们在各方面做群众的表率；继续发挥农村党员干部现代远程教育站点的平台作用，有效提高了农村党员干部的整体素质。落实“