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- 2021-10-29 发布于北京
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办公室主任要正确对待领导批评
走上办公室主任这个岗位的第一天,一位老前辈就语重过长地告诫我“头上要挨得起几锣杵”。一晃三年过去,如今想起这个忠告心里便添几分沉重。这三年,无论我如何谨慎小心、辛勤努力,但因工作面宽、服务对象需求层次复杂、办公室人员素质参差不齐等原因,没少受气挨批评。久而久之,却也积累了几条接受领导批评的经验。一、认真倾听以柔克刚不同的领导者在批评人的时侯,因其性格气质、生活习惯、个人修养不同和情境氛围、事故影响大小的差异会采用不同的表达方式。有的和颜细语,有的怒发冲冠,甚至拍桌摔椅。但无论采用何种表达方式,其动机和出发点一般是好的,是为了群众和组织的
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