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《把信送给加西亚》学习心得 当浮躁的人群追星造梦、沉耽感官享受的时候，提起忠诚、信用、敬业、服从，好像老气过时，惹人耻笑，因此把信能送给加西亚将军的人凸显出难能可贵的品质。罗文中尉无疑具有他人不及的优秀品格，在美国经历历史上艰难的那一刻，他没有犹豫，只问了最早的船是哪一班，便即刻启程。在作此决定的一瞬间，罗文置个人安危于不顾，在之后的过程中，他以大局为重，克服重重困难，出色地完成任务。我们从罗文中尉的身上可以看出一个合格的送信人拥有的果敢、敬业、自信、谨慎、忠诚、乐观、耐心等优秀品质。做合格的送信人不是简单地完成困难任务，而是对自己全方位的透视和提升。 《把信送给加西亚》一书之所以会畅销一个世纪，为各行各业推崇，今天拜读之后我有了更深的体会。罗文的“送信精神”是一种职业信仰，值得我们学习，这是毋庸置疑的。当我们初入职场，需要策划自己的人生，把这种“送信精神”带到工作中，可以更快的融入集体，可以更好地提高自身，可以拥有更合理的规划。因为“送信精神”有对我们的高标准、严要求，独特而丰富内涵。“送信精神”具体到工作中即为：对待工作热爱、勤奋;对待集体忠诚、尽责;对待上级理解、服从。这些都时刻提醒各行各业的从业者，把信送给加西亚，需要打磨个性品质，提升自身素养，并非一蹴而就。 对待工作，首先要保持热爱。工作不仅仅是一份薪水，更是我们生活中的一部分。甚至可以说，是我们